Вакансии в городе Тюмень

Постоянные инновации – еженедельное внедрение эффективных методик, знание всех трендов рынка: обучение.

Встречи с компаниями, для согласования условий партнерства. Поддержание и развитие взаимоотношений с компаниями-партнерами. Поиск лучших предложений для компании.

Результат, который хотим видеть от РОПа за 1ый квартал: ОТНОШЕНИЯ И ЛИЧНОСТЬ.

2) Сбор команды совместно с HR департаментом. 3) Обученные совместно с учебным центром и руководителем адаптации и вышедшие в отдел...

Организация переподготовки менеджеров — через тренинги или приглашённых экспертов. Детально разбираться в отрасли, в которой он работает. Обязательно наличие высшего образования.

Совершенствование стратегии развития отдела. Формирование разноуровневых планов по продажам, контроль работы менеджеров. Исследование политики цен, контроль расходование бюджета отдела.

Опыт работы руководителем отдела продаж, не менее года. Навыки презентации продукта и успешные кейсы продаж. Опыт работы в CRM-системах.

Анализировать работу отдела и отслеживать показатели KPI. Работать с командой менеджеров, заниматься их наймом, обучением и развитием. Работать в направлении...

Какого человека мы ищем? Активного, амбициозного, с опытом управления отделов продаж, готового действовать и учиться новым знаниям, которые выведут его...

Контролировать показатели. - Выполнять 21 функцию, которая прописана в стандарте, с помощью которой будет х4 по выручке. - Мотивировать. - Нанимать. -

Опыт работы РОПом от 2ух лет. Успешный опыт работы в продажах от 5 лет. Организованность и высокая степень ответственности.

Участие в разработке и реализации плана продаж. Выполнение плана отделом продаж. Обучение сотрудников отдела. Осуществление координации и управления рабочими процессами...

Высшее профессиональное образование. УСПЕШНЫЙ управленческий опыт в направлении выкупа и продаж автомобилей с пробегом. Стратегическое мышление, понимание и умение прогнозировать...

Выполнение целевых показателей Компании в направлении выкупа и продаж автомобилей с пробегом. Управление и организация работы отделов продаж и выкупа...

Высшее профессиональное образование. УСПЕШНЫЙ управленческий опыт в направлении выкупа и продаж автомобилей с пробегом. Стратегическое мышление, понимание и умение прогнозировать...

Выполнение целевых показателей Компании в направлении выкупа и продаж автомобилей с пробегом. Управление и организация работы отделов продаж и выкупа...

ЧТО МЫ ХОТИМ ОТ РУКОВОДИТЕЛЯ? - Желание руководить. - Готовность к решительным действиям. - Понимание своей цели. - Желание зарабатывать от 300 000. -

Мы работает через личное сопровождение, где начало этого сотрудничества - встреча с клиентом в офисе. - Правильная постановка цели.

ЧТО ТЫ ХОТИМ ОТ РУКОВОДИТЕЛЯ? - Желание руководить. - Готовность к решительным действиям. - Понимание своей цели. - Желание зарабатывать от 300 000. -

Мы работает через личное сопровождение, где начало этого сотрудничества - встреча с клиентом в офисе. - Правильная постановка цели.

Высшее образование. Желание развиваться в банковской сфере и хорошо зарабатывать. Опыт работы в банковском секторе на аналогичной позиции обязателен.

Руководство отделом (от 5 человек) корпоративного бизнеса (необходимо будет собрать свою команду). Привлечение клиентов на банковские гарантии, кредитование юридических лиц...

Успешный опыт работы в продажах, преимущественно в сфере услуг, который можно подтвердить заключенными контрактами. Наличие успешных кейсов по поиску и...

Формировать и развивать новое направление продаж услуг компании для новой целевой аудитории. Вести полный цикл сделки по продаже услуг компании.

Опыт работы от 1 года в должности: руководителя отдела продаж, директора по продажам, руководителя агентской группы. Навыки личных продаж от...

Разрабатывать общую стратегию развития продаж компании вместе с руководителем бизнеса и руководителем по маркетингу. Увеличение клиентской базы и координация ее...

Знание процесса проведения сделок. Умение влиять на качеством сервиса, клиентоориентированность и любовь к людям. Понимание эффективного управления командой и отделом...

Формирование эффективной команды, организация, вовлечение и контроль команды. Формирование и обеспечение выполнения планов по прибыли, качеству и количеству сделок.

Опыт личных продаж. Опыт руководства, обучения и мотивации отдела продаж (будет преимуществом). Опыт в банковской сфере (необязателен, но будет преимуществом).

Управление командой менеджеров по продажам. Личные продажи. Работа с существующей клиентской базой и её развитие. Взаимодействие со смежными отделами.