Вакансии в городе Тула

Высшее образование. С удовольствием рассмотрим кандидатов без опыта работы в подборе. Готовы всему обучить, но только в том случае, если...

Поиск кандидатов на массовые позиции: специалисты технической поддержки, менеджеры по продажам, операторы call центра. Ведение ежедневной/ежемесячной отчетности о проделанной...

Опыт от 1 года в должности специалиста по подбору персонала. Успешный опыт работы в развивающейся компании с высоким темпом.

Поиск и подбор персонала для 7 парков (Тула, Москва, Иваново, Киров, Рязань, Краснодар): размещение вакансий, отбор кандидатов, проведение телефонных интервью...

Желательно профильное образование (Управление персоналом, Менеджмент, Психология, Педагогика). Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Инициативность, гибкость, нацеленность на...

Точечный подбор Блока технической инфраструктуры (инженеры, руководители): отбор резюме, проведение телефонных интервью. Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления.

Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет. Высшее образование (желательно гуманитарное). Знание основных HR-инструментов и умение применять...

Подбор кандидатов. Организация и проведение собеседований. Составление и контроль графиков работы персонала. Подготовка кадрового резерва. Участие в разработке систем мотивации.

Работает в режиме многозадачности. - Обладает высокими коммуникативными навыки, ориентирован на результат, понимает, как важно найти сотрудника, который подходит команде.

Поиск/привлечение/подбор кандидатов на разные позиции, с использованием разных методик и источников поиска. - Сопровождение кандидата до прохождения испытательного срока. -

Обладаешь отличными коммуникативными навыками и грамотной речью. Имеешь опыт работы от 1 года. Хочешь развиваться и реализоваться в сфере HR.

Организовывать и контролировать работу рекрутеров (массовый подбор). Осуществлять точечный подбор персонала. Проводить телефонные и личные интервью с кандидатами.

грамотная речь, четкая дикция. активный человек, который не боится телефонных звонков. желание развиваться в кадровом деле. Вашим преимуществом будет: опыт...

поиск и обзвон потенциальных кандидатов, работа с площадками по подбору персонала (в основном рабочие специальности + ИТР по мере необходимости).

Грамотная речь, коммуникативные навыки. Социальная смелость, самостоятельность. Нацеленность на результат. Интерес к людям. Интерес к бизнесу. Разделять наши ценности: Правда...

Активный поиск и привлечение кандидатов. Презентация компании, возможностей и преимуществ вакансии. Оценка кандидатов по согласованному перечню характеристик. Организация встреч кандидатов...

У Вас высокий уровень коммуникативных навыков, грамотная речь и письмо. Вы умеете эмоционально вдохновить кандидатов работать в Компании, умеете настроить...

Чем предстоит заниматься: подобрать команду лучших продажников цифровой техники. Массовый/точечный подбор менеджеров и директоров по продажам в салоны Xiaomi...

Желание развиваться в сфере HR. Опыт работы в области профессионального подбора персонала от 1 года. Умение пользоваться различными источниками поиска...

Активный подбор. Полностью сопровождать кандидатов на всех этапах подбора. Взаимодействовать с руководителями структурных подразделений. Составлять портрет идеального кандидата и на...

Владение базовыми знаниями в области интернет-маркетинга. Обладает грамотной письменной и устной речью, навыки копирайтинга будут огромным плюсом.

Работа с job-бордами: Авито, Юла, HH.ru. Аналитика внутренних статистических показателей площадок и эффективности размещений. Размещение объявлений. Изучение работы площадки...

Опыт в аналогичной должности от 6 мес. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Высшее образование. Опыт работы в области подбора персонала желателен, но не обязателен. Хорошие коммуникативные навыки.

Поиск кандидатов на открытые вакансии, используя различные источники. Проведение собеседований. Размещение и обновление объявлений на работных сайтах. Согласование и организация...

Ориентация на результат. Активная жизненная позиция. Коммуникабельность. Опыт работы приветствуется, даже 2-3 месяца в подборе будет отличным преимуществом​​​​​​​. ​​​​​​​.

Составление профиля кандидата. Поиск кандидатов с использованием различных каналов поиска (открытые источники, прямой поиск, работа с учебными заведениями).

Коммуникативные навыки. Грамотная, ясная/четкая речь. Опыт работы в продажах/ массовом подборе персонала будет являться Вашим преимуществом. Стремление к повышению...

Активный поиск и подбор линейного персонала. Проведение телефонных, видео и очных интервью с соискателями. Работа с сайтами по трудоустройству, образовательными...

Коммуникативные навыки. Грамотная, ясная/четкая речь. Опыт работы в продажах/ массовом подборе персонала будет являться Вашим преимуществом. Стремление к повышению...

Активный поиск и подбор линейного персонала. Проведение телефонных, видео и очных интервью с соискателями. Работа с сайтами по трудоустройству, образовательными...

Опыт работы в HR-сфере. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение эффективно работать в команде и с разными уровнями сотрудников.

Организация и координация корпоративных мероприятий, включая семинары, тренинги и внутренние мероприятия. Поддержка процесса поиска и подбора персонала, включая размещение вакансий...

Знакомство с IT-сферой и понимание терминологии. Знания по оценке соискателей. Опыт в IT-рекрутменте, знание профильных источников привлечения кандидатов.

Снятием заявок на подбор и брифом внутреннего заказчика. Созданием профиля должности. Анализом рынка труда и подбором эффективных источников поиска.

Опыт подбора производственного персонала обязателен. Опыт взаимодействия с рабочими бригадами. Ведения большого кол-ва производственных вакансий.

Работа с подрядным персоналом(Бригады). Работа с заявками на подбор персонала, подбор и размещение вакансий. Ведение отчетности.

Высшее образование. Знание ТК РФ и иные нормативные акты. Уверенный пользователь ПК.

Подбор персонала. Организация обучения, стажировок. Оформление кадровой документации.