Вакансии в городе Тула

Опыт работы в аналогичной должности в торговых сетях с матричной структурой и с наличием подчиненных не менее 50 сотрудников (прямых...

Управление группой магазинов (25-30 ТТ)с целью повышения эффективности работы торговых точек. Организовывать реализацию проектов повышения операционной эффективности торговых...

Опыт работы в должности Супервайзера, Руководителя отдела продаж, Руководителя группы магазинов от 1 года в торговых сетях (продукты питания!).

Контроль за соблюдением стандартов работы магазинов. Плановые проверки магазинов согласно поставленных задач, участие в открытии магазинов,. Анализ конкурентной среды, контроль...

Владение компьютером на уровне уверенного пользователя. - Опыт работы горничной обязателен. - Физическая выносливость, эмоциональная устойчивость, вежливость и корректность, наблюдательность, хорошая зрительная...

Ведение контроля и учета позиций мини – баров. - Работа с документацией. - Обучение сотрудников. - Распределение заданий сотрудникам, контроль качества уборки номеров и...

Опыт руководства отделом продаж в дистрибьюторской компании не менее 1 года, опыт успешных личных продаж. Опыт продаж в сфере автомобильных...

Организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж, увеличение объёмов продаж продукции компании. Анализ продаж и конкурентной среды.

Образование не ниже среднего профессионального. Успешный опыт работы от 1 года в должности супервайзера (в сфере FMCG). Хорошее знание розницы.

Организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж. Увеличение объемов продаж продукции компании. Развитие команды, организация и управление...

Опыт работы: руководителем группы продаж, супервайзером обязательно. Навыки наставничества и обучения. Базовый пользователь (Google Таблиц, Excel, word, PP).

Формирование команды 8-10 человек. Выстраивание работы и развитие сотрудников внутри команды. Формирование графиков работы персонала. Контроль выполнения плана продаж.

Релевантный опыт работы от 3х лет на соответствующей позиции, желательно в розничных продуктовых сетях от 50+ объектов.

Оперативное управление несколькими супермаркетами (5-15). Анализ ключевых показателей эффективности. Оптимизация существующих бизнес-процессов ; внедрение целесообразных технологических и административных решений.