Вакансии в городе Тула

Опыт работы в сфере продаж или услуг от 3 лет. - Успешный опыт управления командой продаж. - Знание рынка строительной отрасли. -

Разработка и реализация стратегии продаж компании. - Управление и координация работы команды продаж. - Планирование и контроль выполнения планов продаж. -

Высшее образование. Коммуникабельность. Аналитический склад ума. Опыт работы в качестве руководителя не менее 3х лет. Знание 1С8.

Организация и контроль работы оптового отдела. Постановка задач подчиненным с ежедневным отчетом. Формирование и контроль выполнения планов. Поиск и расширение...

Опыт личных успешных продаж, в приоритете оптовые, строительный сегмент. Знание рынка DIY. Умение успешно вести переговоры, в том числе с...

Развитие канала продаж B2B (ключевые крупные клиенты - сети регионального значения, крупный опт, промышленные предприятия). Поиск и формирование клиентской...

Лидер, работающий на результат. Мотиватор, с успешным опытом работы в аналогичной должности от 3-х лет. Аналитик ,с опытом личных...

Управление продажами (выполнение плановых показателей). Руководство персоналом: формирование команды (подбор, проф. адаптация, обучение, ротация), аттестация персонала, анализ и контроль работы.

Формирование отдела продаж с 0. Управление менеджерами, контролировать качество их работы. Анализировать эффективность отдела с помощью CRM. Прогнозировать продажи, управлять...

С активной жизненной позицией, горящего продажами и получающего от них удовольствие, душевное и финансовое удовлетворение. Поддерживающего ценности компании и реализующего...

Организация рабочего процесса ОП: постановка задач, анализ результатов, мотивация на продуктивный день, проработка точек роста с разбором действий и приоритетов...

Обладаешь опытом эффективных самостоятельных продаж. Отличаешься высокими коммуникативными навыками. Владеешь навыками тайм-менеджмента. Имеешь высокие организаторские способности. Знаешь законы и...

Сформирует успешную команду. Примет участие в разработке стратегии и тактики продаж. Окажет помощь менеджерам в оформлении сделок. Поставит и проконтролирует...

Высшее образование (техническое является плюсом). - Успешный опыт работы в продажах сегмента B2B от 2 лет. - Успешный опыт работы...

Оперативное управление отделом продаж: участие в формировании команды, наставничество, развитие, обучение и мотивация. - Обеспечение выполнения плановых показателей и их рост...

Опыт управления офисом или отделом продаж городской недвижимости от года (у Застройщика!). Опыт самостоятельных продаж недвижимости от 3 лет.

Стратегическое планирование работы отдела продаж. Выполнение планов продаж по объемам и стоимости квадратного метра. Подготовка прайс-листов, прогнозов и отчетности...

Ищем в свою команду амбициозного, креативного руководителя отдела продаж с сильными организаторскими способностями! - Высшее образование. - Успешный опыт работы в продажах...

Стратегическое планирование работы отдела продаж. Выполнение планов продаж. Оперативное управление сотрудниками офиса продаж: постановка задач, контроль исполнения, анализ в CRM...

Специалиста с опытом работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях не менее года. Опыт управления отделом...

Прогнозирование и выполнение планов продаж отделом (в прямом подчинении специалисты по недвижимости , численность одного отдела не менее 12 сотрудников).

Знание ПК, умение пользоваться интернетом, МФУ. Грамотная речь. Развитые навыки продаж и наставничества (b2b,b2c).

Развитие отдела продаж. Увеличение прибыли и объёмов продаж. Консультация клиентов, переговоры с потенциальными партнерами, заключение договоров с клиентами.

Опыт работы в продажах от 3 лет, опыт личных продаж, опыт организации прямых продаж по телефону, руководства отделом продаж.

Формированием собственной команды -выявлением эффективных менеджеров и работой с их зонами роста. Организацией процесса продаж, выработкой стратегии продаж, обучением коллектива...

Опыт работы в продажах от 3 лет, опыт личных продаж, опыт организации прямых продаж по телефону, руководства отделом продаж.

Формированием собственной команды -выявлением эффективных менеджеров и работой с их зонами роста. Организацией процесса продаж, выработкой стратегии продаж, обучением коллектива...

Опыт работы с тракторами, спецтехникой или сельскохозяйственной техникой. Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением не менее 1 года.

Планирование и контроль выполнения планов продаж и бюджетных показателей точки реализации. Контроль за соблюдением дилерских стандартов. Организация и контроль работы...

Управляли отделом продаж, в том числе удалённо. Обладаете опытом работы с распределённой (удалённой) командой. Работали в колл-центрах и представляете...

Запускать с нуля и полностью сопровождать проекты продаж. Управлять командой: организовывать работу тимлидов и специалистов по продажам. Контролировать количество проектов...

Успешный опыт и развитие отдела продаж B2B. Знание, как правильно мотивировать и развивать команду. Уметь выстраивать стратегии продаж.

Контроль и планирование работы отдела продаж. Помощь в разработке системы мотивации. Работа в AmoCrm, знание воронки продаж. Разработка мер по...

Опыт работы руководителем отдела продаж (желательно в сфере услуг), в подчинении не менее 2 менеджеров по продажам. Навыки управления персоналом.

Формирование результативной стратегии продаж. Создание сильной команды менеджеров по продажам: участие в подборе, идейное вдохновение и наставничество. Построение планов , анализ...

Опыт работы в call-центре от 2х лет на должности руководителя. - Опыт обучения операторов. - Управления административно управляющим персоналом от...

Анализ рентабельности и ключевых проектных показателей. - Поиск точек роста, постановка и контроль задач по реализации зон роста. - Анализ и контроль...

Уметь отстаивать интересы компании. Опыт в управлении от 1 года. Опыт холодных звонков от 1 года. Самоорганизация, ответственность и дисциплина.

Выстраивание скриптов. Достижение поставленных планов по заявкам. Обучение сотрудников. Организация бизнес-процессов отдела. Создание регламентов. Построение мотивации отдела и KPI.