Вакансии в городе Тула

Работает в режиме многозадачности. - Обладает высокими коммуникативными навыки, ориентирован на результат, понимает, как важно найти сотрудника, который подходит команде.

Поиск/привлечение/подбор кандидатов на разные позиции, с использованием разных методик и источников поиска. - Сопровождение кандидата до прохождения испытательного срока. -

Имеет опыт работы в массовом подборе персонала, понимает специфику направления аутстаффинг, работал с подбором персонала на вахту. Имеет высокий уровень...

Подбор персонала согласно заявок для своевременного укомплектования объектов работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации исходя из открытых вакансий.

Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. Готовность и желание расти и развиваться. Пунктуальность. Опыт работы в подборе персонала желателен, но не обязателен.

Подбирать кандидатов на открытые позиции. Проводить телефонные и очные интервью с кандидатами. Вести отчетность о проделанной работе.

Командность - Мы работаем вместе! Владение ПК. Личные качества: коммуникабельность, ориентация на результат, легкообучаемость. Обязателен опыт в аналогичной должности или с...

Ключевые функции: Первичный скрининг. Теплые звонки. Приглашение и контроль доходимости на интервью.

Имеешь опыт работы с аналогичным функционалом (желательно). Умение легко находить общий язык с людьми, располагать к себе. Также будет плюсом...

Работа с job-сайтами (размещение/продвижение вакансий, отработка откликов). Холодный поиск (звонки соискателям из базы резюме hh.ru). Взаимодействие с кандидатом...

Опыт работы рекрутером / специалистом по подбору персонала от года. Отличные коммуникативные навыки. Активная жизненная позиция.

Массовый подбор персонала. Проведение первичных телефонных и очных интервью с кандидатами. Привлечение альтернативных каналов подбора персонала. Адаптация новых сотрудников на...

Хорошо развитые коммуникативные навыки, доброжелательность. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы в сфере подбора персонала или продаж будет вашим...

Подбор персонала на вакансии в офис ОП Тула. Ведение кандидата с момента собеседования до момента выхода на работу.

Опыт от 1 года в должности специалиста по подбору персонала. Успешный опыт работы в развивающейся компании с высоким темпом.

Поиск и подбор персонала для 7 парков (Тула, Москва, Иваново, Киров, Рязань, Краснодар): размещение вакансий, отбор кандидатов, проведение телефонных интервью...

Уверенный пользователь MS Office. Умение вести переговоры. Грамотность. Желание расти профессионально и развиваться в сфере подбора персонала. Умение работать в...

Размещение объявлений о подборе персонала в информационных источниках: специализированных сайтах и других возможных ресурсах. Осуществление полного цикла подбора персонала на...

Обладаешь отличными коммуникативными навыками и грамотной речью. Имеешь опыт работы от 1 года. Хочешь развиваться и реализоваться в сфере HR.

Организовывать и контролировать работу рекрутеров (массовый подбор). Осуществлять точечный подбор персонала. Проводить телефонные и личные интервью с кандидатами.

Опыт работы в аналогичной должности будет преимуществом (желание его получить и быстро обучиться приветствуется ). Грамотная речь, знание правил ведения телефонных...

Осуществлять поиска кандидатов по всей территории РФ (контактный центр, корпоративный отдел, телемаркетинг и т.д. - мы очень активно растем).

Специфика:

Публикация вакансий по регламентированным площадкам (без поиска). Предварительная фильтрация, добавление кандидатов в базу компании. Первичные звонки - приглашения на личное интервью...

Желание развиваться в сфере HR. Опыт работы в области профессионального подбора персонала от 1 года. Умение пользоваться различными источниками поиска...

Активный подбор. Полностью сопровождать кандидатов на всех этапах подбора. Взаимодействовать с руководителями структурных подразделений. Составлять портрет идеального кандидата и на...

Мы обучаем новичков методикам поиска кандидатов и оценки их компетенций. Охотно принимает к себе новичков без опыта работы.

размещение вакансий на сайте. - проведение первичного интервью с кандидатами. - анализ резюме кандидатов. - ведение базы кандидатов.

Успешный опыт закрытия вакансий от 6 месяцев. Готовность работать в гибридном графике работы (2-3 дня из дома, 1-2...

Поиск, подбор персонала в аптеки по регионам РФ. Оценка кандидатов уровня специалиста (фармацевты, операторы-таксировщики) и руководящего состава (заведующие аптек).

Опыт массового подбора. Развитые коммуникативные навыки, грамотную речь. Отличные навыки поиска информации в интернете. Инициативность, самостоятельность в поиске решений.

Заниматься массовым подбором персонала. Предлагать новые источники и методы по поиску кандидатов. Осуществлять поиск и отбор резюме. Организовывать поток кандидатов.

У Вас высокий уровень коммуникативных навыков, грамотная речь и письмо. Вы умеете эмоционально вдохновить кандидатов работать в Компании, умеете настроить...

Чем предстоит заниматься: подобрать команду лучших продажников цифровой техники. Массовый/точечный подбор менеджеров и директоров по продажам в салоны Xiaomi...

Профильный опыт подбора персонала от 2х лет. Самостоятельный опыт подбора IT-специалистов всех уровней в единственном лице.

Региональный подбор IT-специалистов. Самостоятельные холодный и теплый поиск кандидатов, проведение первичных собеседований. Выполнение ежемесячных планов по подбору. Ведение отчетности.

Активную жизненную позицию, позитивное мышление: Готовность к динамичному темпу работы. Опыт работы приветствуется, даже 2-3 месяца в подборе будет...

Полный цикл работы по подбору персонала (определение источников, размещение вакансий, проведение собеседований, сопровождение кандидатов до момента трудоустройства). Работа с HR...