Вакансии в городе Тула

Профильное образование. Опыт работы по расчёту заработной платы в последние 3 года. Знание 1С.ЗУП приветствуется. Знание нормативных документов.

Расчёт заработной платы. Оформление реестров на выплаты в банк. Расчеты по больничным листам, ЭДО с СФР. Учёт НДФЛ.

Требования к образованию и обучению: высшее образование в сфере охраны труда или высшее образование (не профильное) - магистратура, специалитет и дополнительное...

Контроль за соблюдением требований законодательных и иных нормативных правовых актов об охране труда. Организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма...

Обычные и управляемые формы.

Доработка информационных систем предприятия на платформе 1С 8.2/8.3. Интеграция с внешними системами. Запросы и СКД.

Проект перехода на 1С:ЗУП 3.1. Разработка регламентов и инструкций пользователя.

Сопровождение системы жизненного цикла изделия (IPS Intermech). Знание языков программирования (С# - начальный уровень). Умение строить алгоритмы. Желание изучать новое ПО.

Работа с пользователями системы (настройка учетных записей, прав доступа, ...). Настройка интеграции системы с другими САПР. Написание скриптов, бизнес-процессов.

Желание работать и зарабатывать. Стремление развиваться и познавать новое. Ответственность и честность.

Консультировать покупателей. Продавать товары компании. Поддерживать порядок и выкладку товара.