Вакансии в городе Ставрополь

Способность обрабатывать большие объемы информации. Успешный опыт закрытия вакансий. Желание расти и развиваться в перспективной сфере IT.

Ведение полного цикла подбора сотрудников. Определение целей и критериев поиска кандидатов. Интервью с кандидатами. Работой с базами контактов, анализ резюме.

Релевантный опыт работы от 1 года. Умение грамотно вести диалог с кандидатами. Грамотная устная и письменная речь. Стремление к росту...

Поиск и подбор персонала на постоянные вакансии (разнорабочие, узкопрофильные специалисты в области производства, инженеры и т.д), поиск сотрудников на...

МОТИВАЦИЯ: - Заключаем договор САМОЗАНЯТОСТИ. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Oтвeтственноcть, дoбpожeлaтельнocть, кoммуникaбельность и самoорганизoванность.

Ведение электронной базы сотрудников.

Доброжелательны и внимательны к людям. Умеете видеть способности и потенциал человека. В работе и жизни придерживаетесь таких принципов как ответственность...

Выявление потребности в персонале (сбор заявок, формирование плана набора персонала). Формирование профиля должности. Организация поиска персонала (формирование и размещение объявления...

Желание развиваться в направлении HR. Опыт работы в руководстве сотрудниками будет вашим преимуществом, в особенности опыт работы в call-центре.

Руководство, вывод на результат сотрудников отдела (2 рекрутёра). Проведение телефонных и личных интервью с соискателями на разные вакансии (массовый подбор...

Опыт работы в HR не обязателен. - Отличные коммуникативные и организационные навыки. - Способность эффективно работать удаленно и управлять временем. -

Организация и ведение полного цикла процесса подбора, включая составление вакансий, привлечение кандидатов, собеседования и оценку. - Взаимодействие с руководством и отделами...

Релевантный опыт работы от 1 года. * Умение легко общаться с людьми. * Грамотная устная и письменная речь. * Желание расти и развиваться...

Работа с известными job - ресурсами (в т.ч Авито) для привлечения персонала. * Проведение телефонных интервью и направление кандидатов на объект. *

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Опыт удаленной работы. Опыт закрытия удаленных вакансий, вакансий точечного подбора и IT...

Полный цикл подбора: от поиска и собеседований до выхода кандидата на работу. Общение с заказчиками: снятие заявки и коммуникация на...

Владение современными технологиями подбора персонала, в том числе навыки хантинга. Коммуникабельность, обучаемость, исполнительность, активная жизненная позиция. Умение работать в Excel.

Поиск и подбор персонала в аптечную сеть через различные источники подбора. Работа с ВУЗами/СУЗами в части привлечения начинающих специалистов.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание пакета прикладных программ Ms Office (Word, Exсel). Хорошие коммуникативные навыки.

Ведение полного цикла подбора персонала с момента снятия заявки, до выхода нового сотрудника на работу. Размещение вакансий на сайтах.