Вакансии в городе Ставрополь

Опыт работы с точечным и массовым подбором. Развитые коммуникативные навыки. Желание стать частью масштабного HR-проекта. Инициативность, исполнительность, активная жизненная...

Размещение и продвижение вакансий на всех рабочих площадках, поиск альтернативных вариантов. Поиск и отбор кандидатов, проведение первичных интервью и организация...

Практический опыт работы во всех HR-направлениях, реализованные проекты по различным HR-направлениям (подбор, адаптация, обучение). Успешный опыт и готовность...

Формирование и реализация задач по управлению персоналом. Участие в формировании структуры компании и штатного расписания. Формирование корпоративной культуры, повышение вовлеченности...

Знание Трудового законодательства и иные акты, содержащие нормы трудового права. Порядок ведения кадрового делопроизводства. Владение навыками программы 1С-кадры.

Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы. Организация документооборота по учету и движению кадров. Обработка и анализ...

Опыт работы в сферах коммуникаций с людьми, продажах, подборе персонала (будет преимуществом). Активность и работа на результат. Работа на командный...

Активный поиск кандидатов на различных ресурсах. Проведение телефонных интервью. Участие в развитии и обучении персонала. Ведение базы кандидатов во внутренней...

Опыт на соответствующей должности или опыт в продажах. Опыт работы с клиентами. Опрятный внешний вид. Грамотная речь.

Опыт работы в HR полного цикла. Знание об основах проведения тренингов и обучающих семинаров. Уверенное владение ПК и офисными программами.

Эффективный поиск и подбор персонала для отделов компании DonCotton. Организация и проведение собеседований, адаптация новых сотрудников. Составление расписаний и графиков...

образование не ниже средне-специального. - опыт работы в подборе либо менеджером по персоналу приветствуется. - базовое владение ПК, навыками телефонных переговоров.

ведение телефонных переговоров с кандидатами. - ведение отчетности. - приглашение кандидатов, помощь в наборе сотрудников и укомплектовании штата.

Рассмотрим сотрудника с минимальным опытом в профессии, но желающего развиваться вместе с компанией.

Подбор персонала (менеджер по продажам, инженер-технолог, помощник в цех и прочие), адаптации сотрудников. Развитие и поддержание корпоративной культуры, организация...