Вакансии в городе Саратов

Желание расти и развиваться в сфере HR. Ориентированность на результат. Опыт работы в контакт-центрах, продажах или массовом подборе персонала.

Выпускаем электронные и печатные журналы: Главбух, Упрощенка, Генеральный директор, Кадровое дело и пр.. Создаем справочные системы: система Главбух, Финансовый директор...

Наличие компьютера. Наличие рабочего телефона или личного с двумя слотами для симкарты. Тишина на рабочем месте, личными делами занимаемся вне...

Принятие звонков от соискателей, обработка откликов, направление кандидатов сразу на работу. Работа с google таблицами. Выполнение задач, поставленные руководителем отдела.

Опыт подбора персонала от 1 года. - Готовность соблюдать корпоративные стандарты работы агентства. - Наличие ПК/ноутбука, гарнитуры, бесперебойный интернет – обязательно. -

Точечный подбор специалистов по регионам России. - Проведение видео интервью и оценка кандидатов. - Подготовка резюме и предоставление кандидатов Заказчикам.

Образование: не ниже среднего. Опыт работы - 0,5 года. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с большим желанием работать и...

Проведение телефонных интервью с кандидатами с целью приглашения на собеседование, составление графика собеседований (вакансия - оператор контакт-центра). Работа с различными...

Коммуникабельность (Вы любите людей и много общаться), стрессоустойчивость. Энергичность, честность, искренность. Обучаемость. Опыт не важен, всему научим!

Компания "Банкирро" работает на рынке более семи лет. Мы предоставляем клиентам услугу сбора пакета документов, сопровождения в суде для рефинансирования...

Коммуникабельность, готовность много общаться по телефону и в мессенджерах. Желание много учиться и развиваться в сфере подбора персонала (рассматриваем выпускников...

Искать кандидатов в различных источниках. Проводить первичное интервью по телефону. Грамотно распределять рабочее время.

Желание развиваться в сфере подбора персонала. - Активность, инициативность, нацеленность на результат. - Грамотная речь. - Наличие ПК. - Наличие веб-камеры, микрофона. -

Исходящие звонки и приём входящих звонков. - Проведение телефонных интервью с кандидатами по холодной и теплой базе. - Поиск кандидатов с помощью...

Опыт работы в рекрутменте / подборе персонала от 1-2 лет. Навыки работы с работными сайтами. Навыки точечного подбора специалистов (как...

Подбор персонала на открытые вакансии. Размещение вакансий, обработка откликов и холодный поиск на работных сайтах. Проведение первичных телефонных интервью и...

желательно, если у тебя есть опыт работы в сфере найма от 6 месяцев.

подбор линейного персонала (в компании низкая текучка кадров, и очень хочется это сохранить). - выставление вакансии на различных сайтах, в группах...

Коммуникабельность, позитивное мышление, врожденная эмпатия, целеустремленность, умение быстро включаться в процесс, высокий уровень внутренней ответственности и желание помогать заказчикам находить...

Анализ резюме на предмет релевантности. Размещение вакансий. Работа с откликами. Поиск кандидатов (ТГ, группы, сообщества, HH.ru, авито и др.).

Опытом работы с подбором (массовый или точечный) будет являться плюсом. Умением работать в условиях многозадачности (возможность работать над несколькими рабочими...

Подбор специалистов по территории РФ (проекты Электроника). Закрытие вакансий согласно бизнес-процессам: Определение источников поиска и размещение информации о вакансиях.

У тебя есть опыт работы в сфере подбора персонала или сфере продаж call-центр от 3-х месяцев. —

Поиск кандидатов по базе и оценка (массовый подбор). — Проведение индивидуальных и групповых собеседований.