Вакансии в городе Рязань

Высшее или средне-профессиональное образование. - Грамотная устная и письменная речь. - Доброжелательность к людям, умение находить подход и налаживать коммуникации. -

Активный поиск и привлечение кандидатов. - Проведение первичных собеседований. - Работа с реферальными программами предприятия. - Работа с внутренними заказчиками на подбор персонала. -

Средне-специальное или высшее образование. Знание ПК на уровне пользователя. Желание развиваться и достигать целей. Быть нацеленными на результат и...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва. Мониторинг рынка труда.

Образование от средне специального. Опыт работы от 2 лет.

Создание портрета идеально кандидата. Активный поиск специалистов. Закрытие вакансий.

Образование от среднего профессионального. Опыт работы в области управления человеческими ресурсами. Уверенный пользователь ПК. Знания ТК РФ и других нормативных...

Частичное ведение кадрового делопроизводства (сбор документов на оформление, архив).