Вакансии в городе Рязань

опыт подбора или желание глубоко в него погрузиться. – умение выстраивать тёплую коммуникацию. – инициативность и внимание к деталям. – системный подход и...

публиковать классные вакансии (вместе подумаем над текстами и платформами). – отслеживать метрики: отклики, собеседования, стажировки, онбординг. – общаться с кандидатами живо, по...

Опыт работы на позиции HR-менеджера от 2 лет. Лидерские качества и умение управлять командой. Знание современных методов подбора персонала.

Руководство командой HR-менеджеров. Разработка и реализация стратегии подбора персонала. Создание и размещение вакансий на различных платформах. Ведение базы данных...

Опыт работы в аналогичном функционале от 2-х лет. Знание ТК РФ. Знание 1С ЗУП, стандартных офисных программ (Outlook...

Ведение КДП (прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д.). Формирование и ведение личных данных сотрудников, внесение в них изменений, связанных...

Высшее образование. Свободное владение английским языком. Опыт работы от 3-х лет в руководящей должности в области управления персоналом/ от...

Ведение кадровой документации обособленного подразделения Компании. Осуществление контроля за соответствием внутренних положений и процедур Компании в области трудовых отношений и...

Опыт работы рекрутом / hr от 6 месяцев. Хорошие навыки коммуникации. Эмпатия к людям и позитивный настрой. Желание учиться и познавать...

Подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников. Разработка и внедрение системы мотивации и KPI. Организация корпоративных мероприятий и...

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (приветствуется опыт в массовом подборе или подборе специалистов/руководителей). Знание современных методов...

Поиск кандидатов через различные каналы: job-сайты, соц.сети, рекомендации. Проведение первичных собеседований (онлайн и офлайн). Оценка профессиональных и личностных качеств...

Есть желание учиться. Если вы честны.

Проведение собеседований. Отбор кандидатов в соответствии с требованиями и ценностями компании. Сопровождение кандидатов на всех этапах до момента принятия в...

Имеет опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет, в идеале работал менеджером по персоналу в торговых компаниях.

Поиском и подбором кандидатов на открытые вакансии - преимущественно это торговые представители, супервайзеры, мерчендайзеры и т.п. Полностью вести кадровое делопроизводство...

Образование (желательно в области психологии, социологии, менеджмента). - Опыт работы в сфере подбора и управления персоналом от двух лет. -

1. Подбор персонала: - Организация подбора сотрудников всех уровней: проведение собеседований, оценка профессиональных качеств кандидатов, проверка рекомендаций. - Формирование базы резюме, поддержка...

Опыт работы HR-G от года. Опыт успешного закрытия 8-10 вакансий в месяц. Опыт развития hr бизнес-процессов и...

Поиск и подбор персонала (одновременно в работе до 8-10 вакансий линейного и среднего уровня). Адаптация персонала (проведение welcome-тренингов...

Мы рассматриваем амбициозных студентов ВУЗов, обучающихся на 3 курсе и выше/выпускников , претендующих на прохождение стажировки в Банке.

Участие в подборе персонала. Организация оценки персонала (тестирование). Участие в организации корпоративных мероприятий. Работа с молодежью (студенты/практиканты/стажеры).

Высшее образование. Хорошие коммуникативные навыки. Уверенный пользователь ПК.

Поиск, подбор персонала (административный персонал, рабочие специальности). Работа с интернет-площадками по поиску персонала. Проведение собеседований. Ведение входящей и исходящей...

Высшее образование. Опыт работы в кадровой деятельности от 1 года. Знание кадрового делопроизводства. Умение работать в режиме многозадачности.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на бумаге и в 1С (прием, увольнение, отпуска, трудовые книжки, трудовые договора, табели...