Вакансии в городе Пермь

Опыт аналогичной работы от 3 лет. Высокая вовлеченность в работу. Отличные коммуникативные навыки. Ориентированность на результат. Опыт выполнения аналитических задач.

Вести полный цикл самостоятельного подбора персонала. Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов. Вести отчетность по...

Опыт работы в HR-сфере приветствуется. Опыт в подборе персонала от 1 года или желание развиваться в сфере HR.

Подбор сотрудников для компании. Содействие в адаптации новых сотрудников. Организация обучения сотрудников компании. Разработка корпоративного университета с нуля.

средне-специальное или высшее образование. - развитые коммуникативные навыки общения и установления контакта с соискателями. - опыт работы в подборе персонала от...

работа на основных Job-сайтах для поиска кандидатов: размещение вакансии, отработка откликов, поиск резюме. - проведение активных мероприятий по работе с...

Уверенное владение компьютером. Стремления к обучению и развитию. Ответственность и самостоятельность в работе.

Активный поиск кандидатов и проведение собеседований. Организацию и ведение базы данных кандидатов и сотрудников. Проверку документов и заключение договоров, а...

Высшее образование (психологическое образование будет вашим преимуществом), среднее профессиональное. Владение методиками и современными инструментами подбора, адаптации персонала. Высокие организаторские, коммуникативные...

Формирование и развитие HR-бренда как внутри, так и на рынке труда. Ваши задачи: Разработка методологии и автоматизация основных HR...

Желание работать и развиваться в сфере подбора персонала. Умение работать с большим объемом информации. Уверенный пользователь ПК. Легко находите общий...

Подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу). Размещение вакансий на сайтах по поиску персонала. Размещение вакансий на...

Опыт работы в подборе не обязателен, но желателен. Уверенное владение ПК. Качества, которые хотим видеть в кандидате: ответственность, обучаемость, самостоятельность...

Привлечение кандидатов на открытые вакансии (массовый подбор персонала). Проведение собеседований с кандидатами офлайн и онлайн. Ведение актуальной информации по кандидатам...

Высшее (желательно) или средне специальное образование. Опыт работы в массовом подборе персонала (будет Вашим преимуществом). Ответственность и высокий уровень самоорганизации.

Массовый подбор персонала на открытые вакансии (для работы вахтовым методом на территории всей РФ). Проведение телефонного интервью (без очных собеседований).

Вам нравится находить "тех самых кандидатов". Обладаете отличными коммуникативными навыками. Предлагаете идеи, новые ходы и нестандартные решения. Опыт работы менеджером...

Подбор кандидатов на позиции разного уровня (штатные сотрудники). Осуществление полного цикла подбора персонала. Работа с внешним и внутренним кадровым резервом...

Уметь уверенно пользоваться ПК: google-сервисы, MS Office (EXCEL, word) и грамотно формулировать и писать (без ошибок). Обладать высоким уровнем...

Рассылкой приглашений к сотрудничеству потенциальным партнерам. Вести отчетность.

Успешный опыт подбора персонала от 1 года. Знание офисных программ (Word, Excel). Самостоятельность, организованность, энергичность, инициативность. Навыки проведения интервью.

Подбор персонала: размещение вакансий, самостоятельный поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью ( в том числе холодные звонки) /первичных собеседований, формирование кадрового...

Среднее профессиональное/высшее образование. Опыт работы с указанным функционалом будет вашим преимуществом. Знание основ КДП приветствуется. Грамотная речь.

Поиск и подбор рабочего персонала и ИТР. Полный цикл ведения кандидата от интервью до выхода на работу с дальнейшим проведением...

Грамотная устная и письменная речь. Обучаемость. Умение анализировать проделанную работу и делать выводы. Желание развиваться, инициативность и творческий подход к...

Массовым подбором кандидатов на должность менеджер по продажам. Организацией постоянного входящего потока соискателей. Полным циклом подбора линейного персонала (от получения...

Уверенное владение компьютером. Стремление к обучению и развитию. Ответственность и самостоятельность в работе.

Активный поиск кандидатов и проведение собеседований. Организация и ведение базы данных кандидатов и сотрудников. Проверка документов и заключение договоров.

Драйв и интерес к сфере рекрутмента. Коммуникабельность, ответственность, ориентированность на результат, грамотная устная и письменная речь.

Активный поиск кандидатов с использованием различных источников (Авито, НН ru, ВК). Проведение телефонных интервью с кандидатами, организация собеседований.

Уверенное владение ПК. - Желание обучаться и развиваться. - Ответственность и самостоятельность.

Поиск кандидатов и проведение собеседований. - Ведение информации по кандидатам и сотрудникам. - Проверка документов и подписание договоров. - Учет и выдача велосипедов...

Приветствуется опыт работы в должности заместителя руководителя по персоналу в компаниях с развитой организационной структурой. Управление процессом подбора и адаптации.

Подбор персонала. Управление процессом адаптации персонала. Развитие корпоративной культуры. Организация процесса внедрения профессиональных стандартов и др. Кадровое делопроизводство(частично).

Более того, мы с удовольствием, рассмотрим кандидата без опыта работы в данной должности, но с большим желанием развиваться в данной...

План по найму 5-6 человек в месяц. Работаем с качеством и компетенциями кандидатов. - Приглашение кандидатов на собеседование. - Первичное интервью. -

Положительный опыт в аналогичной должности. Активность, позитивный настрой, нацеленность на работу и профессиональное развитие. Умение выстраивать партнёрские отношения с руководителями...

Подбор персонала в сети клиник Варикоза нет. Профиль: хирурги, медсестры, администраторы клиник. Размещение вакансий на работных сайтах и других площадках...

Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в продажах или в подборе персонала. Ответственность, умение работать...

Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься адаптацией сотрудников. Вести отчетность по проделанной...