Вакансии в городе Пермь

Имеете опыт в обучении персонала (от 1 года). Знаете розничную торговлю изнутри (личный опыт в продажах обязателен от 1 года).

Разработка и проведение обучающих программ: презентация товара (одежда сегмента "средний +"), продажи, сервис и этика работы с покупателями.

Владеете грамотной устной речью и развитыми коммуникативными навыками. Умеете расставлять приоритеты в задачах. Любите учиться новому и быстро разбираетесь в...

Привлечение педагогов - технологов к сотрудничеству. Проведение телефонных презентаций для кандидатов. Сопровождение и поддержка действующих педагогов-технологов. Предоставление информации справочного характера...

Нацеленность на результат и качество. Базовые знания ПК. Работать в режиме многозадачности. Клиентоориентированность.

Oбщaться с кандидатами по телeфoну и в мeccенджерах. Отклики теплые, люди заинтересованы в работе. Записывать на оформление и обучение кандидатов.

Высшее образование_- профильное. Опыт работы в HR сфере. Самостоятельность, организованность, энергичность, инициативность. Навыки проведения интервью. Развитые коммуникативные навыки.

Точеный подбор персонала (руководители, специалисты). Размещение вакансий на различных сайтах и источниках. Проведение первичных собеседований. Адаптация персонала. Организация и проведение...

Нацеленность на результат и качество. Базовые знания ПК. Работать в режиме многозадачности. Клиентоориентированность.

Oбщaться с кандидатами по телeфoну и в мeccенджерах. Отклики теплые, люди заинтересованы в работе. Записывать на оформление и обучение кандидатов.

Желательны базовые навыки активного привлечения клиентов, однако опыт продаж приветствуется. - Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникационные навыки. -

Обработка входящих запросов от клиентов сегмента B2C и B2B. - Проведение полного цикла продаж продукции компании. -

Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность быстро обучаться и адаптироваться к изменениям. Умение работать с большим объемом...

Обзвон кандидатов по теплой базе. Доведение до сделки с кандидатом.

Высшее образование в области психологии, управления персоналом или смежных дисциплинах. Опыт работы в HR на позиции менеджера по персоналу от...

Подбор и адаптация персонала: от поиска и привлечения талантливых кандидатов (ежемесячно 4-6 вакансий) до организации комфортного ввода в должность.

Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет. - Уверенное владение технологиями подбора. - Знание MS Office, Bitrix 24 на уровне продвинутого...

Ведение базы данных кандидатов, внешнего и внутреннего кадрового резерва Bitrix 24. - Проведение оценки кандидатов. - Проведение телефонных и личных интервью. -

Энергичный человек с желанием развиваться в сфере HR. - Ответственный, активный и инициативный. - Готовность работать на результат, независимо от формата (офис...

HR-менеджер полного цикла (работа с линейным персоналом). - Полный цикл работы с линейным персоналом: поиск, подбор, адаптация и развитие сотрудников. -

Уверенный пользователь ПК (MS Word, MS Excel, почта). Умение работать в команде, в режиме многозадачности и с большим количеством информации.

Телефонное интервью и приглашение на собеседование. Проведение собеседований с кандидатами. Распределение исполнителей по объектам. Взаимодействие с заказчиком по вопросам предоставления...