Вакансии в городе Пенза

Предоставляем полный спектр услуг натяжных потолков. Массовый подбор не осуществляем! Что нужно делать? Развивать внутреннюю культуру компании(поздравление с днем...

Грамотная и структурированная речь. Умение презентовать себя. Знание и практический опыт применения технологий подбора персонала. Знание различных методов оценки и...

Поиск и подбор персонала на разноплановые позиции с применением различных технологий. Проведение первичного телефонного интервью. Проведение очного собеседования.

Опыт работы на аналогичной позиции от 3х лет. Понимание рынка. Коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Анализ рынка труда. Размещение вакансий. Поиск кандидатов (разбор откликов\холодный поиск). Проведение собеседований с кандидатами. Ведение реестра кандидатов и поддержание...

Позитивно мыслите, в любых ситуациях! - Имеете огромное желание развиваться в сфере подбора персонала. - Готовы работать в режиме многозадачности. -

Поиск подходящих кандидатов на актуальные вакансии, используя проф. сайты, соц. сети, форму, чаты. - Отбор по заявленным параметрам и приглашение кандидатов...

Позитивно мыслите, в любых ситуациях! - Имеете огромное желание развиваться в сфере подбора персонала. - Любите и умеете общаться с людьми. -

Поиск подходящих кандидатов на актуальные вакансии, используя проф. сайты. - Отбор по заявленным параметрам и приглашение кандидатов на собеседования. -

Высокая самоорганизованность. Грамотная речь. Желание развиваться в сфере HR. Активность, ориентация на результат, коммуникабельность, позитивный настрой. Аналогичный опыт работы приветствуется.

Поиск кандидатов на открытые вакансии компании. Первичный отбор, проведение телефонных интервью с соискателями. Назначение интервью с подходящими соискателями в офисе...

Нанимать новых сотрудников на все позиции, от операторов до ТОП-менеджеров. Проводить адаптационные мероприятия. Работать с мотивацией персонала компании.

Подбор персонала: ведение рекламы по подбору, поиск новых источников. Анализ текучести кадров и работа с адаптацией. Мониторинг рынка труда по...

Ответственность,, ориентированность на результат. Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь. Владение офисными программами. Готовы рассматривать как опытных кандидатов...

Поиск персонала на массовые позиции (укладчик/упаковщик, грузчик, слесарь, токарь, маляр и т.д.). Использование различных площадок и инструментов поиска...

Ориентация на результат. Отличные дипломатические качества. Опыт работы в продажах от 1 года. Готовность работать в режиме многозадачности.

Составление и размещение вакансий на работных сайтах, соц. сетях, использование различных источников поиска кандидатов. Телефонное интервью кандидата. Проведение собеседований.

С релеватным опытом работы в HR-блоке. Мы хотим быстро расти и ставить рекорды=). Навыки работы с различными работными сайтами.

Вести найм персонала / выполнять ежемесячно план по найму . У нас в Найме всегда есть водители и сотрудники рем.зоны, готовность их...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года. Ответственность, нацеленность на результат. Профильное образование будет вашим преимуществом.

Поиск релевантных кандидатов на работных сайтах (доступ предоставляем) на массовые позиции. Заполнение базы данных. Первичная беседа с кандидатом по скрипту.

высшее профессиональное образование. - опыт работы в массовом подборе линейного персонала. - опытный пользователь ПК.

подбор персонала на вакансии (90% производственный персонал). - планирование и организация массового подбора линейного персонала. - проведение первичного отбора и собеседований с...

Системность, самостоятельность. Навык конструктивного общения/убеждения, грамотная речь. Навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов. Уверенный пользователь ПК (MS Office...

Рекрутинг на позиции производства, АУП, ИТР – от рабочих (массовый подбор) до специалистов. Использование всех каналов привлечения. Анализ и оценка эффективности...

Желание работать на результат, ответственность, исполнительность. Умение работать в режиме многозадачности.

Обработка звонков входящие/исходящие. Размещение вакансий, работа с соц сетями. Расклейка объявлений. Консультирование по телефону, проведение собеседований. Отправка кандидатов (отправка...

Опыт работы в кадровой сфере от 1 года. Способность быстро находить подходящих кандидатов. Ответственность, отзывчивость, готовность помочь сотрудникам.

Подбор сотрудников на разные позиции, от водителей до кондитеров. Поддержание в актуальном состоянии и постоянная доработка кадровых политик, стандартов и...

Высшее образование. Повышение квалификации в области кадрового делопроизводства, HR-менеджмента, трудового права, будет дополнительным преимуществом. Релевантный опыт работы на аналогичных...

Поиск и подбор квалифицированных специалистов на вакантные позиции компании. Составления совместно с заказчиком "портрета идеального кандидата" на основании поступившей заявки...

Грамотно поставленная письменная и устная речь. Опытный пользователь ПК. Умение работать в режиме многозадачности. Исполнительность, ответственность, коммуникабельность. Умение выстраивать отношения...

Быстрое и эффективное закрытием вакансий. Работа с различными ресурсами по поиску персонала. Обработка откликов соискателей. Проведение первичного телефонного интервью с...

Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет. Знание специфики IT подбора. Владение различными каналами поиска IT специалистов.

Ведение полного цикла подбора IT персонала от получения заявки на подбор до вывода кандидата на работу. Поиск IT-специалистов (разработчики...

Опыт работы на аналогичной позиции от года. Развитые коммуникативные навыки. Грамотная речь.

Подбор персонала на вакантные позиции банковских специалистов. Выполнение целевых показателей по срокам закрытия вакансий и укомплектованности штата. Проведение интервью, комплексной...