Вакансии в городе Пенза

Презентабельный внешний вид. Грамотная устная и письменная речь. Желание работать и развиваться.

Размещение вакансий на поисковых ресурсах. Работа с базой соискателей на готовых вакансиях. Проведение собеседований и вывод кандидатов на обучение.

Позитивно мыслите, в любых ситуациях! - Имеете огромное желание развиваться в сфере подбора персонала. - Любите и умеете общаться с людьми. -

Поиск подходящих кандидатов на актуальные вакансии, используя проф. сайты. - Отбор по заявленным параметрам и приглашение кандидатов на собеседования. -

Позитивно мыслите, в любых ситуациях! - Имеете огромное желание развиваться в сфере подбора персонала. - Готовы работать в режиме многозадачности. -

Поиск подходящих кандидатов на актуальные вакансии, используя проф. сайты, соц. сети, форму, чаты. - Отбор по заявленным параметрам и приглашение кандидатов...

Имеете успешный опыт в подборе персонала? - отлично! У вас будет возможность со старта зарабатывать больше. Нет опыта? - научим!

Нанимать новых сотрудников. Проводить адаптационные мероприятия. Работать с мотивацией персонала компании. Бюджеты на продвижение вакансий и их профессиональное продвижение.

Ориентация на результат. Отличные дипломатические качества. Опыт работы в продажах от 1 года. Готовность работать в режиме многозадачности.

Составление и размещение вакансий на работных сайтах, соц. сетях, использование различных источников поиска кандидатов. Телефонное интервью кандидата. Проведение собеседований.

Опыт работы в продажах не менее 1 года приветствуется, но готовы обучать и кандидатов без опыта работы в продажах.

Работа в торговом зале. Обслуживание и консультирование покупателей в соответствии с технологиями продаж (личные продажи). Выяснение потребностей клиента, грамотная презентация...

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Высокая самоорганизованность. Грамотная речь. Желание развиваться в сфере HR. Активность, ориентация на результат, коммуникабельность, позитивный настрой. Аналогичный опыт работы приветствуется.

Поиск кандидатов на открытые вакансии компании. Первичный отбор, проведение телефонных интервью с соискателями. Назначение интервью с подходящими соискателями в офисе...

Опыт работы в сфере подбора персонала будет преимуществом. Уверенный пользователь ПК. Готовность работать в интенсивном режиме. Ориентация на результат.

Подбором персонала на открытые позиции (производство+офис) - размещением вакансий, холодным поиском, проведением собеседований, взаимодействием с заказчиком. Участием и проведением мероприятий, направленных...

Опыт работы в HR-сфере желателен, но НЕ ОБЯЗАТЕЛЕН. Желание развиваться в сфере HR. Не устаешь от общения с людьми...

Поиск, размещение и отбор резюме на работных сайтах. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Формирование базы кандидатов и статистики найма.

У тебя есть опыт работы в продажах или HR (будет преимуществом). Ты готов к интенсивному обучению и усвоению больших объемов...

Поиск и отбор резюме на сайтах поиска работы. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Проведение личных собеседований в нашем офисе в...

Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...

Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.

Высокий уровень самоорганизации и ответственности (Вы работаете удаленно). - Вы энергичный человек, любите общаться с людьми и готовы к ежедневной занятости...

Рекламный бюджет на поиск соискателей и доступ ко всем сервисам. - Общаться с заказчиками - клиентами агентства: делать снятие и вести коммуникацию...

Системность, самостоятельность. Навык конструктивного общения/убеждения, грамотная речь. Навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов. Уверенный пользователь ПК (MS Office...

Рекрутинг на позиции производства, АУП, ИТР – от рабочих (массовый подбор) до специалистов. Использование всех каналов привлечения. Анализ и оценка эффективности...