Всего найдено 10 вакансий
Оренбург
Мотивация на высокий уровень дохода. Опыт работы в сфере продаж приветствуется, но не обязателен, готовы сами всему обучить и вывести...
Вести базы объектов. Информировать клиентов по вопросам покупки и продажи. Поддерживать долгосрочные отношения с Клиентами. Организовывать презентации объектов которые будут...
Оренбург
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Уверенное владение ПК и офисными программами.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения, отпусков сотрудников в соответствии с трудовым законодательством.
Оренбург
Мотивация на высокий уровень дохода. Опыт работы в сфере продаж приветствуется, но не обязателен, готовы сами всему обучить и вывести...
Вести базы объектов. Информировать клиентов по вопросам покупки и продажи. Организовывать презентации объектов которые будут удовлетворять запросы клиентов.
Оренбург
обладаете отличными коммуникативными навыками. -дисциплинированы. -обладаете активной жизненной позицией. -опыт в продажах будет вашим преимуществом, но не является обязательным.
активное формирование и расширение клиентской базы. - профессиональное консультирование клиентов и подбор вариантов недвижимости. - организация и проведение показов объектов. -
Оренбург
нацеленность на результат и клиентоориентированность. - желание профессионально и материально развиваться. - высокий уровень ответственности.
проведение ипотечных сделок. - продажа ипотечных продуктов. - консультирование клиентов (личные встречи и телефонное общение) по вопросам ипотеки. - актуализация информации по ставкам...
Оренбург
От вас: - активности и позитивного отношения к жизни. - готовность к постоянному получению новых знаний, повышению квалификации. - желание развиваться в сфере...
постоянное обучение от руководителей и приглашенных бизнес-тренеров. - база продавцов и покупателей, современная СРМ-система. - работать с клиентами, проводить показ...
Оренбург
Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 до 3 лет. Умение проводить собеседования и оценивать кандидатов. Навыки анализа рынка...
Подбор и адаптация персонала, включая проведение собеседований и кадровое администрирование. Анализ конкурентов и мониторинг рынка труда для выявления лучших практик.