Вакансии в городе Омск

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...

Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, классно если был опыт в продажах или КЦ. Умение работать в команде...

Проведение онлайн-интервью с кандидатами. Ведение CRM системы. Согласование кандидатов с нанимающими менеджерами.

Любишь работать в своём ритме и ценишь комфорт.

Подготовка и оформление кадровых документов. Консультация новых сотрудников на старте. Ведение электронного документооборота. Работа с базами данных и CRM.

Опыт работы в массовом подборе персонала от года (желательно в доставке, ритейле, логистике или call-центрах). Навыки активного поиска и...

Поиск и привлечение курьеров. Работа с теплой или холодной базой на Avito и HeadHunter (активный поиск, обзвон, переписка).

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). НА ВЫБОР: - Удаленный формат взаимодействия. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и...

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Опыт работы: от 1 года в сфере рекрутинга (приветствуется любой опыт в HR, вахтовый опыт). Профессиональные навыки: знание методик подбора...

Осуществление поиска и подбора персонала для открытых вакансий в компании (повара, кухрабочие, горничные и т.п.), а также формирование кадрового...

Активная жизненная позиция, ответственность, позитивный настрой. Опыт работы от 1 года на аналогичной должности в retail обязателен. Опыт проведения тренингов...

Подбор, обучение, оценка сотрудников. Контролировать процесс адаптации новых сотрудников. Консультировать руководителей по вопросам управления персоналом, конфликтными ситуациями. Участвовать в разработке...

Отбор и активное привлечение кандидатов на вакансии объектов (от зав.производством до грузчиков, уборщиц). Проведение собеседований с кандидатами. Работа в программе...

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии продаж), в основном по теплому трафику (80%), также поиск холодом...

Наличие компьютера с ОС Windows. Наличие желания общаться с людьми. Готовность выделять для работы 4-6 часов в день.

Поиск резюме кандидатов в открытых источниках. Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами. Запись кандидатов на собеседование. Ведение отчётности и базы...

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). НА ВЫБОР: - Удаленный формат взаимодействия. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и...

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...