Вакансии в городе Омск

Опыт работы в сфере гостеприимства от 1 года (рестораны/отели). Знание стандартов обслуживания. Грамотная речь, высоко развитые коммуникативные навыки.

Обеспечение высокого уровня сервиса и обслуживания гостей. Ведение отчетности. Контроль качества обслуживания гостей официантами. Контроль взаимодействия зала, бара и кухни.

Приветствуется опыт продаж в HoReCa, продуктовом ритейле или оптовых продажах. Хорошо развитые навыки продаж, знание техники и методов продаж.

Развитие клиентской базы и ее поддержание на территории г. Омска и Омской области. Выполнение плановых показателей и дополнительных задач.

Опыт работы в аналогичной должности (менеджер смены / администратор ресторана). Знание IIKO. Умение самостоятельно принимать решения. Знание стандартов сервиса. Грамотная речь.

ОБЩЕНИЕ С ГОСТЯМИ в зале, не только ради разрешения конфликтных ситуаций. Организация и контроль работы персонала по эффективному и качественному...

Опыт административной работы в ресторане. Знание стандартов сервиса и гостеприимства. Ответственность, честность, добросовестность. Грамотная устная и письменная речь.

Открытие и закрытие смены, ведение отчетной документации, контроль кассовой дисциплины, работа с R-Keeper. Планирование, организация и контроль работы и...

Опыт работы на должности директора/управляющего в общественном питании от года. Умение работать на результат, готовность к многозадачности.

Формировать эффективную команду ресторана. Обеспечивать эффективную организацию работы ресторана, в соответствии со стандартами концепции, а также учавствовать в создании стандартов.

Руководил коллективом от 5 человек. Обладает сильной лидерской позицией, умеет организовывать и мотивировать персонал. Готов интенсивно работать в режиме многозадачности...

Контролировать выход персонала в смены. Проверять готовность зала и персонала к открытию. Управлять продажами сотрудников в смену: мотивировать, поддерживать, обучать.

Самостоятельность. Коммуникабельность. Желание развиваться в ресторанной индустрии. Стрессоустойчивость. Опыт работы на аналогичной должности в сфере общественного питания обязателен.

Организация работы и управление коллективом. Контроль производственных процессов на всех этапах работы. Контроль качества приготовленных блюд. Работа с гостями, работа...

Личные качества и навыки, которые важны: Подтвержденный опыт работы Банкетным менеджером. Уверенность в себе, стрессоустойчивость. Отличные организаторские способности.

Организация бесперебойной и качественной работы в проведении банкетов. Планирование и организация работы команды официантов/барменов/поваров. Составление сметы мероприятий.

Опыт работы в общепите более 3-х лет, на административной должности более 1 года. -опыт работы в iiko или R...

Контроль работы персонала: зал, кухня и их взаимодействие. -составление графика работы сотрудников. -контроль подготовки ресторана к открытию. -администрирование всех процессов...

Самостоятельность. Коммуникабельность. Желание развиваться в ресторанной индустрии. Стрессоустойчивость. Опыт работы на аналогичной должности в сфере общественного питания обязателен.

Организация работы и управление коллективом. Контроль производственных процессов на всех этапах работы. Контроль качества приготовленных блюд. Работа с гостями, работа...

Нацеленность на результат. Работа в команде. Вежливость и общительность. Стремление к росту и развитию в ресторанной сфере. Знание сервиса.

Руководить коллективом официантов, барменов, технических работников. Контролировать выполнения обязанностей персоналом, контроль кассовых операций. Обеспечивать соблюдение стандартов компании всеми сотрудниками ресторана.

кандидатов с минимальным опытом работы и большим желанием учится и развиваться. -знание стандартов сервиса и обслуживания - как преимущество.

Организация бесперебойной работы ресторана, открытие и закрытие заведения. Активная работа с гостями: Table visit, разрешение конфликтных ситуаций. Контроль над выполнением...

Опыт работы в сфере корпоративного питания обязателен! -Опыт работы заведующим столовой, технологом, управляющим от 3 лет. -Знание программ R-keeper...

Контроль работы персонала столовых, руководство коллективом. - Контроль качества выпускаемой продукции, норм СанПин, всей сопутствующей документации. - Взаимодействие с Заказчиком и с...

Опыт работы в предприятии общественного питания обязателен.

Координация работы диспетчеров и водителей.

Опыт в управлении и понимание бизнес-процессов в HoReCa. Вы цените качество обслуживания, желаете расти и развиваться в своем деле...

Операционное управление. Контроль финансовых потоков, товарного учета. Координация эффективной работы кухни и зала, доставки и кейтеринга, формирование целостной единой команды.

Опыт в проведении банкетных мероприятий. Опыт в продажах и переговорах, навыки деловой переписки. Умение выстраивать долгосрочные отношения с гостем.

Прием и обработка звонков по банкетному обслуживанию. Проведение встреч и переговоров с заказчиками от заявки до завершения банкетов.

Опыт работы в ресторанной сфере от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Приветствие и размещение гостей, создание дружелюбной и гостеприимной атмосферы. Контроль за порядком и чистотой в зале, обеспечение высокого уровня сервиса.

Высшее технологическое образование. Знание СанПиН,ГОСТов общественного питания, требований Охраны труда. Поддержание договорных отношений с Заказчиком.

Управление персоналом от 70 человек. Проведение инвентаризаций, своевременное обеспечение ТМЦ, ведение отчетности. Обеспечение услуг по организации питания, поддержание чистоты и...

Навык работы в режиме многозадачности. Умение правильно и понятно ставить задачи. Системное мышление. Навык управления персоналом. Опыт работы в сфере...

Управление сетью кафе в G-Drive Арене. Коммуникация со всеми службами Арены для бесперебойной работы. Координация подбора и обучение сотрудников...

Опыт работы менеджером в общественном питании (желательно, в ресторане) от 2 лет. Сильные лидерские качества: вы умеете организовывать, мотивировать и...

Организация обучения, адаптации и мотивации сотрудников: помогать команде становиться лучше. Управление продажами в смену: контроль стандартов сервиса и помощь команде...