Вакансии в городе Нижний Новгород

Опыт работы от года на аналогичной должности. Уверенный пользователь ПК (MS Office) Знание 1С 8 ЗУП Хорошее знание ТК...

Сильная команда и высокая корпоративная культура. Общаемся открыто, рады вопросам и предложениям, поддерживаем друг друга. Конечно, проводим совместные мероприятия и...

Разработка локальных нормативных актов (опыт самостоятельной разработки обязателен), внесение изменений в соответствии с последними изменениями ТК РФ и других законодательных...

Ведение кадрового учета и делопроизводства в полном объёме (в том числе иностранных граждан из стран СНГ), учет в системе ЗУП...

комплексное кадровое делопроизводство (ведение личных дел сотрудников, оформление трудовых договоров, кадровых приказов и всех необходимых документов). - сопровождение процессов трудоустройства и...

Готовы обучаться и развиваться. Активны. Ответственны. Внимательны. Инициативны. Имеете опыт работы в данной сфере от 1 года.

Участвовать в организации корпоративных мероприятий. Подготавливать и вести актуально-корпоративные базы (регламенты, инструкции). Контролировать табеля рабочего времени. Заниматься приемом и...

Уверенный пользователь ПК: пакет MS Office. Опыт работы в Общих центрах обслуживания (любые направления), работа в Кадровом делопроизводстве является преимуществом.

Оперативная обработка заявок (кадровых) от заказчика по зарубежным филиалам Росатом. Формирование кадровых документов в системе учета (полностью безбумажный документооборот).

Внимательность , желание учиться.

Организовывать своевременную подготовку необходимой документации, связанной с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность гражданской...

Образование не ниже среднего. Приветствуется опыт работы с временным персоналом (аутсорсинг/ внутренние подработчики компании). Навыки ведения переговоров и решения конфликтных...

Соблюдение сроков предоставления временного персонала для торговых точек. Планирование потребности во временном персонале (Сектор временного персонала, аутстафф). Взаимодействие с аутсорсинговыми...

Знание трудового законодательства. Опыт ведения кадрового документооборота. Знание программы 1С ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска). Оформление приказов по личному составу.

Знание трудового законодательства РФ. Знание 1С ЗУП 8.3, MS Office (Excel базовый уровень). Опыт ведения кадрового делопроизводства в...

Оформлять прием, перевод, увольнение работников в 1С ЗУП 8.3. Вести личные дела работников, вести учет и хранение трудовых...

Опыт работы в 1 С 8.3 обязателен. Опыт работы в кадровой службе. Работа в режиме многозадачности. Ответственность.

Проведение кадровых мероприятий (прием, увольнение, переводы) работников. Подготовка проектов приказов по личному составу, заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений.

высшее или неоконченное высшее. -знание 1 С 8.3 Зарплата и кадры, уверенный пользователь MS Office. -внимательность, обучаемость, инициативность, ответственность...

1) Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (около 300 человек): -приемы, переводы, увольнения. -составление и ведение графика отпусков, приказы об...

Знание трудового законодательства РФ. Готовность изучить информационную систему по учету кадров. Опыт работы с документами и большими объемами информации.

Проводить кадровые процедуры в автоматизированных системах — прием, увольнение, изменение условий труда, отпуска, листы нетрудоспособности, командировки и т.д..

Мы занимаемся помощью, консультированием клиентов по психологическим вопросам. Принимаем обращения от клиентов онлайн. Принимать звонки, общаться по телефону с соискателями.

Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет. Ответственность, умение работать в режиме многозадачности. Знание трудового законодательства.

Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, перевод, увольнение, ведение личных дел сотрудников, приказы по личному составу, ведение табеля учета рабочего...

Опыт работы кадровым специалистом не менее 1-го года. Знание трудового законодательства РФ. Знание программы 1С: ЗУП 8.3...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Формирование личных дел. Подготовка справок и копий трудовых книжек по запросу. Подготовка документов для...

Знание трудового законодательства. Опыт работы в области кадрового администрирования от 1 года.

Принимать пакет документов от сотрудников организации по контрольному листу. Проверять на корректность и полноту документов. Регистрировать запросы в специализированной системе.

С опытом работы.

Ведение кадрового делопроизводства, 1С ЗУП (прием, перевод, увольнение, отпуска, табеля, Т-2, командировки, воинский учет, график отпусков, ведение трудовых...

Знание трудового кодекса РФ. Знания 1С 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства, приём, перевод, увольнение, больничные, штатное расписание, табеля учёта рабочего времени, архивация личных дел. Штат 750 чел, 4...

Знание Трудового законодательства РФ (обязательно). Опыт работы в аналогичной должности или с аналогичными обязанностями. Готовность к работе в интенсивном режиме...

Подбор персонала на открытые вакансии. Проведение первичных телефонных интервью и интервью в офисе. Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения сотрудников...

Опыт работы на аналогичной должности обязателен. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства, порядка учета движения кадров и составления установленной отчетности.

Ведение кадрового делопроизводства. Работа в автоматизированных программах учета. Разработка ЛНА по трудовым вопросам. Формирование и предоставление своевременной отчетности.