Вакансии в городе Йошкар-Ола

Интегратор, обладающий эмпатией, способный договариваться и выстраивать доверительные отношения.

Поиск кандидатов. Телефонные собеседования с кандидатами по перечню согласованных вопросов для выяснения соответствия вакансии и привлечения кандидата. Самостоятельное закрытие ключевых...

Имеете высокий уровень эмпатии, любите и не боитесь общаться с людьми.

Подбор сотрудников разных уровней на точечные позиции компании (технические специалисты, коммерческий блок, бэк-офис), взаимодействие с внутренними заказчиками.

Базовые знания ПК. Грамотная речь.

Проводить телефонные интервью. Записывать кандидатов на собеседование. Работать с внутренней базой кандидатов. Вести отчетность в CRM-системе.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Внимательно относишься к деталям и выполняешь задачи вовремя. Имеешь высшее образование . Уже имеешь опыт работы и очень хочешь дальше развиваться...

Подбор персонала в рамках компании (полный цикл). Размещение вакансий в различных источниках. Активный поиск и обзвон кандидатов. Консультирование менеджмента по...

Владение различными инструментами подбора персонала. Самостоятельность в выполнении поставленных задач. Умение работать с большим объемом информации и высоким трафиком коммуникаций.

Собирать заявки на подбор персонала от структурных подразделений. Оформлять профили вакансий, с учетом аналитики рынка труда. Публиковать вакансии на специализированных...

Приглашаем кандидатов с опытом и без опыта работы в сфере подбора персонала. Желание развиваться в области управления персоналом.

Работа с вакансиями торговых комплексов вверенного региона. Консультирование кандидатов, приём входящих звонков, поиск резюме на работных сайтах. Организация встреч кандидатов...

Знания в области адаптации и подбора персонала;. Отличное знание Word, Excel и других программ. Возможность ездить на оплачиваемые объезды по...

Подбор персонала: ведение рекламы по подбору, поиск новых источников. Анализ текучести кадров и работа с адаптацией. Мониторинг рынка труда по...

Среднее-специальное, высшее, неоконченное высшее образование. Приглашаем кандидатов с опытом и без опыта работы в сфере подбора персонала.

Работа с вакансиями торговых комплексов вверенного региона, консультирование кандидатов, приём входящих звонков, поиск резюме на работных сайтах. Организация встреч кандидатов...

Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в режиме многозадачности. Владение ПК на уровне пользователя.

Самостоятельное закрытие вакансий. Сбор аналитики и предоставление отчетночти по найму. Поддерживать HR процессы в компании (подбор, адаптация).

Желанием развиваться в HR-сфере. Опытом в активном рекрутинге, владением методиками оценки соискателей и техниками проведения интервью, знанием современных технологий...

Поиск кандидатов (офис, сервисные специалисты ,инженеры, IT) с использованием всех доступных каналов привлечения. Проводить телефонные и личные интервью.

Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Высшее образование. Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость. Активность, высокая самоорганизация.

Полное ведение кадрового делопроизводства. Составление ЛНА, должностных инструкций. Поиск и подбор персонала (размещение вакансий, активный поиск кандидатов, проведение собеседований, оценка...

Опыт работы в ИТ-рекрутинге от 6 месяцев. Опыт в рекрутинге от 2-х лет. Владение актуальными технологиями поиска, привлечения...

Ведение полного цикла подбора персонала (от снятия/уточнения заявки у внутренних сотрудников до выхода кандидата на работу и первичной адаптации).

Прохождение бизнес-симуляции и решение увлекательных кейсов.

Имеете опыт успешного подбора персонала от одного года. Имеете высшее образование, высокую эмпатию и интеллект, постоянно обучаетесь и развиваетесь.

Опыт работы в аналогичной должности обязателен (непрерывно на одном предприятии не менее 1го года, период работы в должности не...

Осуществлять подбор персонала согласно плану. Вести переговоры и первичные собеседования. Организовывать встречи с руководителями подразделений. Помогать новичкам в адаптации (координирование...

Опыт работы - не менее 1 года. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки. Уверенный пользователь ПК.

Активный поиск кандидатов, работа с откликами. Проведение телефонных интервью и собеседований. Активная работа с руководителями подразделений. Предоставление отчетов руководителю.

Опыт работы в массовом подборе персонала от 3х месяцев.

Подбор вахтового персонала (комплектовщики, упаковщики, грузчики) на склады и производства. - Размещение объявлений и обработка откликов.

Высшее/неоконченное высшее образование‚ желательно в области управления персоналом. Знание основных методик подбора и оценки кандидатов, опыт работы на аналогичной...

Подготовка и размещение профиля вакансий на различных площадках. Проведение интервью с кандидатами на различные позиции (преимущественно "массовые"). Участие в различных...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (линейный/массовый подбор). Ответственность и гибкость. Умение работать в режиме многозадачности.

Вести полный цикл подбора персонала (Административный найм: директора, товароведы) от получения заявки от заказчика до выхода кандидата на работу.