Красноярск
Опыт работы от 3-х лет на позиции HR BP/ HR Generalist в ИТ-компании. Понимание специфики локального ИТ-рынка.
Поддержка и масштабирование центра разработки в Красноярске. Поддержка линейных руководителей в цикле управления персоналом (найм, адаптация, оценка, вознаграждение, развитие персонала...