Вакансии в городе Красноярск

Опыт работы на управленческой должности (желательно в крупных розничных предприятиях от 1 до 3-х лет). Опыт управления коллективом от...

Организация бесперебойной работы гипермаркета детских товаров (более 3000 м2). Управление персоналом, более 30 сотрудников, обучение, адаптация, формирование успешной Команды...

Самостоятельность, умение брать на себя ответственность и работать на результат. Организаторские способности, обучаемость, вдохновляющее лидерство, способность работать в режиме многозадачности.

Организация работы магазина (координация и контроль работы торгового зала, кассовой зоны и т.д.). Обеспечение выполнения плановых показателей.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.

Готовность соблюдать стандарты вежливости компании.

Организация бесперебойной работы магазина. Анализ плановых показателей магазина. Разработка мероприятий по увеличению товарооборота и снижению потерь. Взаимодействие с покупателями.