Вакансии в городе Краснодар

Опыт работы в массовом подборе от 1 года. Коммуникабельность, открытость, нацеленность на результат. Наличие стабильного доступа в интернет.

Самостоятельный подбор вахтового персонала (база, телефония, реклама). Работа с вакансиями линейного неквалифицированного персонала. Ведение всего цикла подбора: получение заявки, поиск...

Опыт в рекрутинге IT-специалистов (опыт использования линкдин обязателен). Понимание технологических требований различных ИТ-профессий. Навыки эффективного поиска кандидатов и...

Поиск и привлечение талантливых специалистов в области информационных технологий. Проведение собеседований и оценка кандидатов с учетом требований заказчика.