Всего найдено 6 вакансий
Калининград
Высшее образование. Профессиональная переподготовка/повышение квалификации в области "Управление персоналом". Знание КДП, трудового законодательства. Опыт в подборе персонала.
Ведение КДП. Знание и умение ведения суммированного учет рабочего времени (сменный персонал). Осуществление подбора персонала (администрация, производство). Знание ведения воинского...
Калининград
Высшее профессиональное образование. Отличное знание трудового законодательства. Стрессоустойчивость. Умение работать в режиме многозадачности.
Руководство работой отдела кадров (1 чел.). Подбор персонала. Обеспечение ведения кадрового делопроизводства. Разработка ЛНА, своевременное внесение в них изменений.
Калининград
Подбор кандидатов. Опыт работы в программе 1С. Знание кадрового делопроизводства. Навыки делового общения. Знание трудового законодательства.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в программе 1С (ЗУП) прием, увольнение, отпуска, ведение трудовых книжек, табель учета рабочего...
Калининград
Отличное знание трудового законодательства. Высокий уровень владения навыками в 1:С. Опыт работы на производстве. Опыт работы со сменными графиками...
Ведение кадрового документооборота в полном объеме. Внедрение КЭДО. Участие в разработке должностных инструкций, ЛНА. Ведение воинского учета. Подача пакета документов...
Калининград
Высшее или среднее профессиональное образование. - Знание трудового законодательства и нормативных актов. - Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. -
Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, совместительство, отпуска). - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с...