Вакансии в городе Екатеринбург

Имеешь опыт работы в сфере рекрутмента. Обладаешь грамотной речью и любишь общаться. Умеешь работать в режиме многозадачности. Ориентирован(а) на...

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии, во всех источниках. Приглашение кандидатов на собеседования. Выполнение плана по приглашенным кандидатам.

Высшее образование. Опыт работы в крупных компаниях от 1 года. Знание методик оценки кандидатов, методов и источников подбора персонала.

Подбор персонала: продавцы-консультанты, кладовщики, специалисты сервисного центра, инженеры по ремонту компьютерной техники. Проведение оценки кандидатов посредством видео-интервью или...

Умение работать с большими объемами информации. Высокий уровень ответственности. Рассмотрим соискателей без опыта, готовых к интенсивной работе и развитию в...

Осуществлять полный цикл подбора персонала на массовые позиции в строительные торговые центры компании в Екатеринбурге и ЦФО. Проводить первичные собеседования...

Высшее образование. Опыт закрытия офисных позиций. Понимание процесса подбора, владение различными технологиями поиска. Знание инструментов оценки кандидатов, выявление необходимых компетенций...

Проводить встречи с нанимающим руководителем для составления профиля должности; Размещать вакансии Компании в различных источниках (Head Hunter, корпоративные порталы Компании...

Средне специальное/ высшее / неоконченное высшее образование (желательно по профилю - психология, управление персоналом, менеджмент). Желание развиваться в сфере управления персоналом.

Своевременное закрытие вакансий в магазинах Магнит (линейные и административные позиции). Снижение уровня текучести. Обеспечение нормативных сроков подбора на всех этапах.

Вы активны, целеустремленны и усердны в работе. У вас врожденная любовь и тяга к людям. У вас грамотная речь, вы...

Организация и проведение мероприятий. Выполнение поручений руководителя. Заключение договоров. Оплата счетов.

Желание развиваться в HR, возможно дальнейшее карьерное развитие на позицию Руководителя отдела персонала или Менеджера по персоналу. Личные качества - нацеленность...

Активный подбор персонала на линейные позиции гипермаркетов (продавцы, кассиры, повара, работники собственного производства и т.д.). Проведение очных собеседований, консультация...

Опыт работы в аналогичной должности. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, грамотная письменная и устная речь, ответственность, внимательность, доброжелательность.

Определение потребности в персонале совместно с руководителями подразделений. Организация подбора персонала по разным категориям сотрудников для всех подразделений Компании.

Любовь к людям и общению, желание расти в сфере HR. Оптимизм и чувство юмора.

Поиск подходящих кандидатов в открытых источниках. Проведение телефонных и онлайн интервью. Закрытие вакансий в срок. Отчётность и ведение базы кандидатов...