Ташкент
Обязательные. Опыт работы в HR / кадровом администрировании от 3 до 6 лет. Глубокое знание Трудового кодекса Республики Узбекистан.
Вы будете тесно взаимодействовать с руководством и поддерживать компанию на этапе роста. Основные обязанности: HR / Кадровое администрирование. Полный цикл кадрового...