Всего найдено 3 вакансий
Дзержинск (Нижегородская область)
Требуемый опыт работы: 1–3 года. Что мы хотим видеть: - активность и высокие коммуникативные навыки. - желание профессионально расти и развиваться. -
определение потребностей в персонале. - разработка профилей должности. - внешний и внутренний подбор кадров. - оценка кандидатов (собеседования, тестирования, кейс-задания и т.
Дзержинск (Нижегородская область)
Опыт работы в подборе персонала от 6 мес.
Подбор персонала на производство (рабочие, ИТР). Отбор резюме, телефонное интервью, личное собеседование, сопровождение кандидата до приема на работу.
Дзержинск (Нижегородская область)
Образование – среднее полное / средне-специальное / высшее. Опыт работы в автоматизированных CRM системах и/или телефонии. Опыт работы в контактном центре...
Подбирать персонал на складские объекты (массовый подбор). Проводить групповые очные и онлайн собеседования. Сопровождать кандидатов до этапа трудоустройства.