Вакансии в городе Владивосток

Опыт работы на руководящей позиции от 2 лет. Опыт работы в сфере массового подбора. Успешная реализация проектов по масс-найму.

Управление hr-командой (3-4 человека) и hr-процессами, связанными с поиском, наймом, развитием, удержанием персонала. Аналитика эффективности найма в...

Опыт подбора и управления персонала от 3-х лет. Опыт работы в сфере крупных логистических и таможенных компаний, будет преимуществом.

Выстраивание системы подбора сотрудников (сбор заявок, размещение вакансий и др.). Самостоятельный подбор на открытые вакансии (менеджеры ВЭД, логисты и др.).

Имеете опыт в подборе персонала (особенно в розничной торговле) от 2 лет. - Знаете трудовое законодательство и кадровое делопроизводство. -

Руководить командой: управлять отделом из 3 сотрудников, помогать им расти и развиваться. - Набирать персонал: искать и отбирать кандидатов на разные...

Высшее образование. Опыт работы по направлению подбора персонала в крупных компаниях – не менее 5 лет, опыт работы на аналогичной должности...

Определение потребности подбора персонала, анализ рынка труда. Организация подбора персонала на вакансии различной направленности (первая линейка подчиненности, административно – управленческий персонал...