Вакансии в городе Щелково

Опыт по аналогичному направлению от 1 года. Знание основных методик привлечения и оценки кандидатов. Знание методов и инструментов рекрутмента.

Поиск, отбор и найм кандидатов на вакансии. Анализ потребностей компании в людях, составление описаний должностей, публикация объявлений о вакансиях, привлечение...

Опыт поиска и подбора персонала от года. Опыт взаимодействия с заказчиком (руководителями, топ-менеджерами), опыт проведения собеседований. Знание и использование...

Поиск, подбор и отбор персонала с использованием различных источников. Проведение телефонного и первичного интервью, заполнение чек-листа. Согласование проведения собеседования...

Опыт работы менеджером по персоналу/HR менеджером не менее 2-х лет. Приветствуется опыт работы в кадровых агентствах.

Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции, используя все инструменты поиска. Проведение собеседований телефонных, очных.

Опыт работы в сфере кадрового администрирования. Опыт работы в программе 1С ЗУП. Опыт разработки материального и не материального стимулирования...

Подбор персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Прием‚ переводы‚ увольнение‚ отпуска‚ больничные листы. Составление графика отпусков‚ контроль за соблюдением...

Высшее образование. (Управление персоналом, Социология, Психология). Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу в единственном лице/Менеджером по обучению/HR...

Выстраивать партнерские отношения с Директором и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и финансовыми...

Опыт работы в аналогичной должности от года. Опыт разработки и запуска дистанционных курсов. Умение работать в одном или нескольких конструкторов...

Разрабатывать электронные курсы, лонгриды, тренажеры, видеоролики, тестирования с последующей актуализацией данных. Проектировать траектории обучения. Планировать и организовывать обучение персонала.

Среднее специальное/высшее образование. Опыт работы от 2-х лет. Уверенный пользователь MS Office. Умение работать в 1С:ЗУП...

Подбор персонала с использованием различных ресурсов, активный поиск, проведение первичных собеседований. Оценка персонала и выявление внутреннего кадрового резерва.