Солнечногорск
Опыт подбора персонала (в т. ч. массового) – от 6 мес.. Интерес к профессии и желание в ней развиваться.
Подбор персонала (90% рабочего времени). - Выполнение поставленного плана по подбору (от 10-12 вакансий в месяц). Выполнение поручений руководителя.