Вакансии в городе Раменское

Высшее образование (желательно в сфере HR, психологии или управления). Опыт работы в подборе и управлении персоналом от 1 года.

Разрабатывать, внедрять и оптимизировать HR-процессы, делая их максимально эффективными. Вести полный цикл подбора — от поиска кандидатов до их адаптации...

Высшее образование. Высокий уровень коммуникативных навыков. Самостоятельность в работе, ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, тайм-менеджмента, грамотная устная и...

Осуществлять точечный и массовый подбор персонала (вакансия водитель автобуса). Взаимодействовать с заказчиками в части согласования кандидатов. Проводить телефонные интервью.

Опыт работы в подборе персонала не менее года. Владение современными методами подбора и оценки кандидатов. Умение работать в условиях многозадачности...

Обязанности: Поиск и подбор персонала разного уровня, согласно заявкам на подбор. Размещение вакансий на открытых /закрытых источниках. Проведение мероприятий направленное...

Опыт работы в подборе персонала (массовый подбор/проф) от полугода. Опытный пользователь ПК и MS Office. Отличные коммуникативные навыки, активность...

Вести полный цикл точечного найма. Проводить телефонные интервью. Проводить оценку кандидата на личных интервью. Предоставлять обратную связи по кандидату и...

Высшее образование. Успешный опыт в рекрутменте от 2-х лет. Опыт подбора персонала из области производства микроэлектроники, сложного высокотехнологичного оборудования...

80-90% задач - интенсивный подбор персонала (мы сейчас растём с космической скоростью!). Набор вакансий в работе обсуждаем в зависимости от...

Инициативность. Хорошо развитые навыки коммуникации. Проактивность. Опыт в рекрутменте от 2 лет. Готовность работать в управлении массовым наймом.

Координация линейного персонала на 8 РЦ. Работа с отчетностью о найме. Подбор мидл-менеджмента. Аналитика сроков найма. Медиа планирование.