Вакансии в городе Подольск (Московская область)

Опыт работы в HR от 1 года, преимущественно в отрасли продаж. Понимание ключевых HR-процессов. Готовность к работе в режиме...

Составление плана подбора персонала в соответствии с потребностями компании. Подбор и on-boarding в соответствии с планом найма персонала.

Уверенный пользователь ПК (Word, Excel). Отличные коммуникативные и презентационные навыки.

Помощь менеджеру по работе с персоналом (работа с мессенджерами, документами, резюме кандидатов и текстами вакансий, работа с учетными данными).

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года. Знание методов поиска и подбора персонала. Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки.

Поиск и подбор водителей на доставку и других позиций. Размещение вакансий на job-площадках. Обработка входящих и осуществление исходящих звонков...

Опыт работы рекрутером на массовом подборе линейного персонала. Будет плюсом опыт работы с производственными вакансиями. Развитые коммуникативные навыки.

Подбор производственного персонала (от 5 до 15 вакансий в работе). Составление и публикация объявлений о вакансиях. Привлечение кандидатов из базы...

Высшее образование/среднее специальное по профилю. Опыт работы на релевантной должности. Знание Трудового законодательства РФ, законодательных и нормативно-правовых актов.

Активный поиск кандидатов на открытые вакансии. Работа с различными ресурсами (исходящие звонки по базам резюме, по откликам, входящие звонки и...

Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется. Грамотная речь. Опытный пользователь ПК.

Осуществлять поиск массового персонала (приглашение по телефону, холодные звонки). Проведение телефонных интервью, приглашение на собеседование. Ведение ежедневной отчетности по вакансиям.

Опыт работы в должности рекрутера/ hr-менеджера. Опыт точечного подбора. Умение проводить интервью по компетенциям. Знание ПК (Microsoft office/Excel...

Составление профиля и размещение вакансий. Отбор резюме по откликам и холодный поиск. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Проведение личных собеседований...

Опыт работы в аналогичной должности. Владение современными методиками поиска персонала. Активность и инициативность. Умение грамотно управлять рабочим временем.

Подбор персонала (размещение/обновление вакансий на работных сайтах, первичные телефонные собеседования, собеседования off-line, взаимодействие с авторами заявки на подбор...

Высшее образование или среднее специальное. Коммуникабельность, обучаемость, инициативность. Умение работать в режиме многозадачности. Активность, коммуникабельность‚ ответственность‚ нацеленность на результат, исполнительность...

Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий на интернет ресурсах. Мониторинг рынка труда. Ведение базы персонала. Составление отчетности по проделанной работе.

Имеете высшее образование. Имеете опыт в массовом подборе, с холодными звонками (желателен). Грамотная речь (устная и письменная). Уверенный пользователь MS...

Осуществлять работу по поиску и привлечению персонала на массовые вакансии (в среднем 25-35 вакансий в месяц). Размещать и актуализировать...

Образование высшее(желательно профильное). Опыт в должности от 2-х лет. Активная жизненная позиция.

Поиск кандидатов на вакантные должности. Проведение первичного собеседования,тестирование. Ведение базы данных резюме кандидатов, прошедших собеседование. Формирование кадрового резерва.

Активность (уметь быстро включаться в процессы). - Хорошее знание ПК, офисные программы, Google таблицы (без формул), браузеры. - Не боится телефонных разговоров...

Принятие звонков от соискателей, направление кандидатов на собеседование. - Работа с google таблицами. - Выполнение задач, поставленные руководителем отдела. - Размещение объявлений на...

Высшее образование (в сфере управления персоналом или психологии будет Вашим преимуществом). Опыт работы в подборе массовых позиций от полугода.

Поиск и подбор персонала (массовый подбор). Качественное ведение базы кандидатов в программе E-staff. Взаимодействие с руководителями отделов по вопросам...

Опыт работы в подборе обязателен. Уверенное владение ПК. Ответственность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, коммуникабельность.

Подбор кандидатов на массовые позиции (транспортное направление). Работать с различными источниками поиска персонала. Координировать и организовывать встречи на всех этапах...

Есть релевантный опыт работы в подборе от 6 месяцев или желание обучаться и развиваться в HR-сфере. Готовы к большому...

Массовый подбор линейного персонала в филиалы ЦФО. Размещение вакансий на job-сайтах. Проведение телефонных и очных интервью. Организация собеседований с...

Опыт работы.

Комплектация штата в соответствии с необходимой численностью персонала. Рабочий персонал/офис. Разработка тестирований и других инструментов оценки кандидатов. Ведение отчетности.

Высшее образование. Опыт работы на производственном предприятии, с численностью персонала от 300ч.. Знание трудового законодательства приветствуется. Высокая самоорганизация и...

Полный цикл подбора персонала. Работа с работными сайтами и сайтами объявлений (размещение вакансий/объявлений, работа с резюме кандидата, общение через...

Образование высшее (желательно профильное). Опыт в должности от 2-х лет. Опыт в подборе производственного персонала - будет Вашим большим преимуществом.

Работа с работными сайтами и сайтами объявлений (размещение вакансий/объявлений, работа с резюме кандидата, общение через чаты, собеседования off-line...

Опыт работы в подборе или в колл-центре будет Вашим преимуществом. Активность, коммуникабельность. доброжелательность. Грамотную устную и письменную речь.

Вести массовый подбор персонала на склад. Совершать холодные звонки. Предоставлять внутреннюю отчетность по проведенной работе.

Опыт работы в подборе персонала. Уверенное владение ПК (Word, Excel, Power Point); Опыт работы в E-staff будет вашим преимуществом.

Подбирать кандидатов на массовые производственные вакансии (повара, пекаря, операторы линий, техническая служба), офисные вакансии. Корректно размещать вакансии на сайтах.