Вакансии в городе Домодедово

Высшее или среднее специальное образование по направлению менеджмент, управление персоналом. Профильное обучение по подбору и оценке кандидатов обязательно.

Поиск и подбор кандидатов (офис+производство) с соблюдением сроков. Не менее 80% закрытия плановых вакансий. Проведение телефонных и личных интервью.

Высшее образование. (Управление персоналом, Социология, Психология). Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу в единственном лице/Менеджером по обучению/HR...

Выстраивать партнерские отношения с Директором и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и финансовыми...

Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция). Опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом...

Подбор персонала на вакантные позиции. Адаптация персонала и контроль процесса стажировки. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Взаимодействие со сторонними...

Высшее или среднее-специальное образование (желательно в сфере управления персоналом и психологии). Успешный опыт работы в сфере подбора персонала от...

Самостоятельная организация процесса подбора и поиска кандидатов согласно заявкам на подбор от заказчиков вакансий. Работа с базами резюме, размещение вакансий...

Высшее/ средне-специальное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. -Знание Трудового законодательства и иных актов, содержащих...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с нормами действующего законодательства. -Проведение процедур КДП в полном объеме (1С...

Высшее образование. Опыт в аналогичной роли или в нескольких других направлениях (кадровое администрирование, развитие персонала, подбор, организационное развитие, обучение) в...

Организация всех HR процессов, связанных с работой складской платформы (численность 800 человек, будет расти). Управление службой персонала подразделения.

Высшее образование, опыт работы в должности со схожей зоной ответственности от 2-х лет. Опыт работы в компаниях, имеющих собственное...

Курирование процессов по выявления потребностей в обучении и формированию планов развития (по итогам проведения ежегодной оценки по компетенциям и в...