Вакансии в городе Московская область

Опыт работы более 5 лет на позиции Директора по персоналу (HRD). Знание HR-маркетинга и успешный опыт его применения.

Поиск и подбор персонала: Проведение активного рекрутинга, нацеленного на изменение образа жизни и ценностей кандидатов. Поиск людей, соответствующих нашей корпоративной...

Знание Excel на уровне продвинутого пользователя. Опыт работы в сфере КДП/HR - не менее 3 лет. Знание Трудового законодательства.

Полный цикл управления HR-направлением: от стратегического подбора ключевых специалистов до их адаптации, развития и удержания. Ведение кадрового делопроизводства: оформление...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет с общей численностью от 1000 чел (в производственной...

Управление численностью, бюджетом и организационной структурой нескольких объектов компании. Планирование и контроль исполнения ФОТ, активное участие в пересмотре зарплат.

Высшее образование (будет плюсом, если есть образование в HR менеджменте, кадровом делопроизводстве). Аналогичный опыт работы от 3-х лет на...

Управление службой персонала из 8 человек: 4 менеджера по подбору, 2 менеджер по обучению, 1 руководитель по кадровому делопроизводству, 2...

Высшее образование (будет плюсом, если есть образование в HR менеджменте, кадровом делопроизводстве). Аналогичный опыт работы от 3-х лет на...

Управление службой персонала из 8 человек: 4 менеджера по подбору, 2 менеджер по обучению, 1 руководитель по кадровому делопроизводству, 2...

Опыт построение успешной HRD стратегии. Готовность самостоятельно подбирать сотрудников. Желание учится, расти и развиваться вместе с компанией. Понимание как работать...

Подбор сложных позиций, оптимизация подбора и поиск новых решений по закрытию вакансий. Работа с HR брендом, продвижение и увеличение узнаваемости.

Опыт работы руководителем HR/подбора (от 3 лет) с полным циклом задач. Опыт работы на производственных предприятиях. Практический опыт массового...

Стратегия HR: Разработка и внедрение методик подбора, обучения, адаптации, систем мотивации и стимулирования. Подбор и адаптация: Организация полного цикла найма...

Опыт работы от 3 лет. Отличное знание ТК РФ и миграционного законодательства. Опыт разработки должностных инструкций. Гибкость. Знание 1С.

Ведение кадрового делопроизводства ( до 80 чел). Поддержание в актуальном состоянии ЛНА. Воинский учет. Контроль сроков документов иностранных граждан.

Высшее образование. Опыт работы в HR не менее 2 лет, в роли HRBP. Опыт работы в Ритейле, Складской логистике.

Совместно с центрами экспертиз отвечать за подбор, адаптацию, обучение, оценку и развитие в блоке логистики. Поддерживать эффективную коммуникацию с бизнес...

Опыт работы не менее трех лет в области управления персоналом на руководящих должностях. Высшее образование в сфере управления персоналом.

Разработка системы стратегического управления персоналом организации. Планирование потребности в персонале организации. Ведение переговоров по вопросам социального партнерства и представление интересов...

Опыт в управлении отдела персонала в масс подборе (обязательно). Опыт в массовом наборе линейного складского, торгового и производственного и др.

Планирование потребности в кадрах, формирование кадрового резерва (23 филиала). Организация массового подбора - закрытие от 60 вакансий в месяц низко квалифицированного...

Опыт от 3-х лет в HR. Успешный опыт самостоятельного внедрения процессов: найма/адаптации/оценки персонала. Знание этапов и технологий...

Управление всеми зонами HR-процессов: - Ведение и контроль направления подбор (составление портрета кандидата, создание вакансии, отбор резюме из различных источников...

Опыт работы более 5 лет на позиции Директора по персоналу (HRD). Знание HR-маркетинга и успешный опыт его применения.

Поиск и подбор персонала: Проведение активного рекрутинга, нацеленного на изменение образа жизни и ценностей кандидатов. Поиск людей, соответствующих нашей корпоративной...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет с общей численностью от 1000 чел (в производственной...

Управление численностью, бюджетом и организационной структурой нескольких объектов компании. Планирование и контроль исполнения ФОТ, активное участие в пересмотре зарплат.

Высшее образование (будет плюсом, если есть образование в HR менеджменте, кадровом делопроизводстве). Аналогичный опыт работы от 3-х лет на...

Управление службой персонала из 8 человек: 4 менеджера по подбору, 2 менеджер по обучению, 1 руководитель по кадровому делопроизводству, 2...

Высшее образование. Опыт работы в HR не менее 2 лет, в роли HRBP. Опыт работы в Ритейле, Складской логистике.

Совместно с центрами экспертиз отвечать за подбор, адаптацию, обучение, оценку и развитие в блоке логистики. Поддерживать эффективную коммуникацию с бизнес...

Высшее образование. Опыт работы в HR не менее 2 лет, в роли HRBP. Опыт работы в Ритейле, Складской логистике.

Совместно с центрами экспертиз отвечать за подбор, адаптацию, обучение, оценку и развитие в блоке логистики. Поддерживать эффективную коммуникацию с бизнес...

Высшее образование. Опыт работы в HR не менее 2 лет, в роли HRBP. Опыт работы в Ритейле, Складской логистике.

Совместно с центрами экспертиз отвечать за подбор, адаптацию, обучение, оценку и развитие в блоке логистики. Поддерживать эффективную коммуникацию с бизнес...

Высшее образование. Опыт работы в HR не менее 2 лет, в роли HRBP. Опыт работы в Ритейле, Складской логистике.

Совместно с центрами экспертиз отвечать за подбор, адаптацию, обучение, оценку и развитие в блоке логистики. Поддерживать эффективную коммуникацию с бизнес...