Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года - администратор/ директор/ управляющий розничным салоном (магазином). Опыт успешных личных продаж.

Выполнение плана продаж салона, включая личные продажи. Управление персоналом салона: подбор, обучение, адаптация, мотивация персонала. Организация и контроль работы торговой...

Опыт работы на руководящей должности В СЕГМЕНТЕ КУХОННОЙ МЕБЕЛИ от 1 года. - Отличные управленческие и коммуникативные навыки. - Уверенный пользователь ПК.

Организация работы вверенных мебельных салонов). - Руководство командой дизайнеров-консультантов. - Контроль за выполнением плана продаж салонов. - Адаптация и обучение персонала. -

Интерес к индустрии fashion. Опыт работы от полугода на управленческой позиции (директор, менеджер, заместитель директора). Нацеленность на достижение высоких результатов.

Организация выполнения планов продаж магазина. Подбор, адаптация, обучение и развитие команды магазина. Обеспечение высокого уровня сервиса. Организация эффективного мерчандайзинга.

Любите и умеете общаться. Внимательны к людям и их проблемам. Знаете показатели эффективности магазина и умеете ими управлять.

Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками. Помогать покупателям в нестандартных ситуациях. Выполнять стандарты работы на высоком уровне.

Любите и умеете общаться. Внимательны к людям и их проблемам. Знаете показатели эффективности магазина и умеете ими управлять.

Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками. Помогать покупателям в нестандартных ситуациях. Выполнять стандарты работы на высоком уровне.

Опыт работы на аналогичной должности не менее 6 месяцев. Знание ключевых коммерческих показателей KPI (UPT, CR). Ориентация на достижение результата.

Обеспечение выполнения KPI показателей и плана продаж магазина. Управление персоналом, формирование команды. Обучение новых сотрудников магазина. Поддержание и развитие товарного...

Про клиента: любишь работать с людьми. Про развитие: интересуешься модой и трендами. Про команду: готов работать в коллективе и в...

Анализирует продажи магазина. Контролирует исполнение правил работы магазина и кассы. Выполняет планы продаж и обеспечивает координацию процесса обслуживания покупателей.

Интересуешься модой. Умеешь работать в команде. Готов учиться и узнавать новое. Динамичный, открытый и ответственный.

Вдохновлять команду на выполнение плана. Управлять командой магазина. Работать с коммерцией. Организовывать прием и презентацию товара в магазине.

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года в сетевых магазинах одежды. Знание основных коммерческих показателей, нацеленность на результат.

Ключевая задача: обеспечение высокого сервиса обслуживания в магазине и выполнение ключевых плановых показателей. Организовывать и контролировать процесс продаж для достижения...

Опыт работы от полугода на управленческой позиции в активных продажах. Умение анализировать KPI продаж и управлять ими. Стремление развиваться в...

Организация выполнения планов продаж магазина. Мотивация персонала. Составление графиков смен. Адаптация, наставничества, развития и обучения команды магазина. Обеспечение соблюдения стандартов...

Имеешь опыт работы в фешн ритейле на аналогичной должности. Интересуешься модой. Умеешь работать в команде. Готов учиться и узнавать новое.

Организовывать прием и перемещение товара. Поддерживать порядок на складе. Участвовать в инвентаризациях и переоценках.

Опыт работы в розничной торговле (желательно промышленная группа - одежда, обувь). Опыт прямых продаж обязателен. Знание основных торговых процессов (приёмка, учёт...

Выполнение плановых показателей по продажам. Контроль исполнения корпоративных стандартов. Подбор и обучение персонала. Формирование и поддержание сплочённого рабочего коллектива.

На личном примере показываешь команде, как влиять на результат и достигать амбициозных целей. Есть опыт руководителем в fashion retail.

Влияешь на KPI и повышаешь продажи. Понимаешь, как влиять на продажи и результат магазина.

У Вас есть опыт работы в должности менеджера/администратора/заместителя/ старшего продавца в сфере розничной от одного года.

Управление командой: подбор, адаптация, мотивация и развитие персонала. Увеличение объемов продаж, выполнение ключевых приоритетов (план по выручке, средний чек, наполняемость...

У Вас есть опыт работы в должности менеджера/администратора/заместителя/ старшего продавца в сфере розничной от одного года.

Управление командой: подбор, адаптация, мотивация и развитие персонала. Увеличение объемов продаж, выполнение ключевых приоритетов (план по выручке, средний чек, наполняемость...

У Вас есть опыт работы в должности менеджера/администратора/заместителя/ старшего продавца в сфере розничной от одного года.

Управление командой: подбор, адаптация, мотивация и развитие персонала. Увеличение объемов продаж, выполнение ключевых приоритетов (план по выручке, средний чек, наполняемость...

Опыт работы на аналогичной позиции от года. Выраженные управленческие навыки и лидерские качества. Высшее образование. Знание и понимание продукта, модных...

Эффективная организация деятельности магазина в соответствии с установленными стандартами компании. Выполнение планов и KPI-показателей, разработка и осуществление мероприятий, направленных...

Высокие коммуникативные, лидерские и организаторские навыки. Ориентация на достижение результата. Умение работать в режиме многозадачности и расстановки приоритетов.

Выстраивать процесс продаж в новом салоне. Формировать сильную команду и вести ее к результатам! Работать с каждым сотрудником на повышение...

Опыт работы на руководящей позиции в продажах (администратор, менеджер, заместитель или директор или магазина). Стремление развиваться, готовность осваивать новую информацию.

Мотивация персонала, постановка задач и целей по продажам, организация выполнения планов. Обеспечение соблюдения стандартов сервиса. Организация адаптации, наставничества и развития...

Любите и умеете общаться. Внимательны к людям и их проблемам. Знаете показатели эффективности магазина и умеете ими управлять.

Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками. Помогать покупателям в нестандартных ситуациях. Выполнять стандарты работы на высоком уровне.