Всего найдено 49 вакансий
Санкт-Петербург
Любовь к спорту и активному образу жизни. Готовность применять digital-инструменты в ежедневной работе. Рассматриваем кандидатов без опыта работы!
Оказывать качественный сервис и мастерски обслуживать клиентов на кассе. Работать с прикассовой зоной и кассовой отчетностью. Создавать позитивную атмосферу и...
Санкт-Петербург
Любовь к спорту и активному образу жизни. Готовность применять digital-инструменты в ежедневной работе. Рассматриваем кандидатов без опыта работы!
Оказывать качественный сервис и мастерски обслуживать клиентов. Создавать позитивную атмосферу и поддерживать порядок в зале. Работать с интернет-заказами.
Санкт-Петербург
Значительный опыт работы в области frontend или fullstack разработки. Уверенное владение основными веб-технологиями: HTML, CSS, JavaScript и React, Vue...
Сервер приложений Global ERP является средой выполнения логики бизнес-приложений, написанных на языке Scala. Сервер написан на языке Java, JS...
Санкт-Петербург
Опыт руководства в IT от 3 лет. Понимание бизнес-процессов корпоративных заказчиков. Опыт построения или радикальной реструктуризации отдела продаж.
Взаимодействие с московским головным офисам по всем вопросам отдела продаж. Формирование и реализация стратегии продаж по ключевым направлениям бизнеса: ИТ...
Санкт-Петербург
Опытом написания программ на C# от одного года. Пониманием ООП, его принципов, основных шаблонов проектирования (DI) и современных подходов (SOLID).
Осуществлять разработку ПО на платформе Xamarin.Forms (расширение, новая функциональность). Конвертировать существующее ПО на новую технологию MAUI. Писать запросы (VIEW) на...
Санкт-Петербург
Ответственный подход к выполнению задач. Уверенный пользователь ПК (в том числе Microsoft Excel). Желание управлять командой.
Управлять командой сборщиков заказов: постановка задач и контроль исполнения. Контролировать перемещение и хранение товара на стеллажах. Следить за ситуацией на...
Санкт-Петербург
Опыт на аналогичной должности от 1-го года. Умение понятно доносить мысль. Умение собирать информацию от клиента, избегать конфликтных ситуаций...
Контроль и обеспечение основных показателей отдела (время реакции на обращение, среднее время решения обращения, качество ответов и средняя оценка операторов).