Вакансии в городе Санкт-Петербург

Среднее-специальное, Высшее образование («Управление персоналом», «Психология», «Конфликтология») . Опытный пользователь ПК (MS Office, Excel, PowerPoint, Bitrix24). Опыт работы в...

Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода сотрудника на работу. Работа с входящими откликами, работать с...

Опыт Важен, но научить сможем :). Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков (если потребуется).

Поиск сотрудников на сайте HeadHunter по открытым вакансиям в регионы РФ - курьер, мастер по ремонту бытовой техники, логист, офис-менеджер...

Обладаете развитыми коммуникативными навыками – умеете слушать и задавать правильные вопросы, находить общий язык. Внимательны к деталям – умеете работать с информацией.

Искать кандидатов на вакансии Компании в логистике, рознице и сервисе (карьерный сайт DNS, HH, Avito). Общаться с кандидатами по телефону...

Опыт закрытия IT-позиций (от создания заявки до выхода). Уверенное владение инструментами HH, LinkedIn, Хабр.Карьера и т.п..

Управление требованиями — думаем, когда делаем. Осознанный выбор технологий — смотрим вокруг. Гибкие процессы — непрерывно адаптируемся. Современные схемы взаимодействия в командах и...

Умение и желание работать на результат. Желание развиваться в сфере HR. Активность. Хороший уровень коммуникабельности.

Поиск и подбор персонала. Организация и проведение собеседований. Согласование и контроль выхода на работу новых сотрудников. Участие в выполнении других...

Высшее образование. Опыт работы рекрутером от 1 года. Умение работать с картами поиска специалистов и корректировать их по мере необходимости.

Подбирать персонал для разных отделов — от производственных рабочих до ИТР, а иногда и точечные вакансии. Общаться с руководителями, узнавать их...

Опыт работы рекрутером/менеджером по персоналу от одного года. Высшее/неполное высшее профильное образование будет как преимущество. Грамотная устная и...

Размещение объявлений о вакансиях на работных сайтах и др. источниках подбора. Поиск и оценка резюме кандидатов. Проведение телефонного интервью, организация...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности более 2-х лет! Проактивность, желание стать экспертом в занимаемой должности.

Поиск и подбор персонала в штат компании. Собеседования сотрудников в офисе компании. Дистанционные собеседования сотрудников. Формирование кадрового резерва. Кадровое делопроизводство.

Оконченное высшее образование. Опыт в подборе персонала от 1 года. Понимание: что такое заявка на подбор, как выяснять потребность по...

Подбор персонала в структурные подразделения компании (основные производственные рабочие, ИТР, точечный подбор). Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам укомплектования штата.

Рассматриваем так же кандидатов без опыта, но с большим желанием работать, учиться и развиваться. - Активность. - Внимательность. - Стрессоустойчивость. - Умение перерабатывать большие...

Скрининг резюме. - Публикация информации на поисковых площадках. - Проведение интервью с кандидатами. - Анализ интервью. - Оценка по нашим регламентам (скриптам). -