Санкт-Петербург
Профильное образование (высшее или среднее специальное). Знание налогового, бухгалтерского и кадрового законодательства. Готовность к обучению. Усидчивость, внимательность, ответственность.
Расчет заработной платы, отпускных, больничных листов, начислений при увольнении, по договорам подряда, налогов и взносов с ФОТ . Кадровый учет.