Заголовок x-request-id не найден.

Вакансии в городе Санкт-Петербург

Всего найдено 6 вакансий

Театрально-техническая корпорация

Координатор отдела продаж

Полный день
| Театрально-техническая корпорация

Санкт-Петербург

Опыт работы ассистентом/ координатором отдела продаж обязателен (последние 1-2 рабочих места). Знание 1С. Навыки делового общения. Стрессоустойчивость.

Помощь руководителю отдела продаж. Обработка входящей информации от руководителя. Распределение задач между менеджерами по продажам. Контроль над выполнением поставленных задач...

Терра

Оператор-координатор

Сменный график
| Терра

Санкт-Петербург

Грамотная письменная и устная речь. Уверенное знание ПК. Готовность к обучению и освоению большого объема информации. Опыт работы в call...

Работают только с входящим потоком звонков от клиентов, без холодного обзвона. Консультируют клиентов (согласно разработанному плану диалога). Регистрируют обращения в...

BY business group (Бизнес-Юрист)

Менеджер call-центра (входящие заявки)

Полный день
| BY business group (Бизнес-Юрист)

Санкт-Петербург

Навыки пользования ПК. Презентабельный внешний вид и грамотную речь. Желание развиваться вместе с Kомпанией.

Готовый, эффективный и проверенный на практике – регламент работы со всеми инструментами. Консультирование Клиентов по услугам нашей Компании с дальнейшей записью...

BY business group (Бизнес-Юрист)

Координатор проектов в аудиторскую компанию.

Полный день
| BY business group (Бизнес-Юрист)

Санкт-Петербург

Образование: не ниже средне-специального. Ключевые навыки: коммуникабельность, аналитическое мышление, организаторские способности. Опыт работы: приветствуется, но не обязателен.

Управление проектами в сфере аудита. Работа с существующей клиентской базой. Эффективное распределение человеческих и материальных ресурсов. Бюджетирование и контроль выполнения...

Gate

Ассистент отдела продаж

Полный день
| Gate

Санкт-Петербург

Целеустремленность, не боитесь трудностей. — Умение общаться с людьми, находить общий язык со всеми. — Высокая активность, которая отражается в ключевых показателях. —

Активная работа с клиентской базой (100-150 контактов в день). — Коммуникация с клиентами в формате звонка и переписках. —

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию