Вакансии в городе Санкт-Петербург

Высшее образование. Знание трудового законодательства. Высокий уровень коммуникативных навыков. Грамотная устная и письменная речь. Навыки самостоятельного ведения всего цикла подбора...

1. Подбор персонала. Составление и размещение вакансий (на сервисах по подбору персонала и в социальных сетях). Первичный отбор кандидатов, проведение...

Владение необходимым инструментарием, необходимым для поддержания эффективно работающей системы управления персоналом в Компании. Знание современных методик поиска, подбора и адаптации...

Разработка и внедрение процедур и стандартов по управлению персоналом (в области поиска и подбора, адаптации, оценки, мотивации, обучения и развития...

Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Знание ТК РФ на экспертном уровне. Опытный пользователь ПК. Живой интеллект.

Ведением кадрового делопроизводства в полном объёме. Консультированием работников в рамках трудового законодательства. Решением спорных/конфликтных ситуаций по вопросам ТК.

Высшее профильное образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет. Уверенный пользователь 1С 8.3, СБИС, Консультант...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (10 ЮЛ, общая численность 85 человек). Ведение штатного расписания. Формирование и ведение личных дел...

Высшее образование. Успешный опыт работы в области подбора персонала от 3 лет. Владение разными инструментами и методами подбора персонала.

Эффективный подбор персонала различного уровня (производственные рабочие, IT-специалисты, административный персонал и т.д.). Полный цикл рекрутмента: поиск кандидатов, размещение...

Опыт 3+ лет выстраивания и управления HR-процессами в Продуктовых группах/командах. Опыт работы в матричной структуре и построение...

Управление HR-командой Продуктовой группы (7 HR BP и 4 рекрутера. Продуктовая группа 200+ человек). Работа в матричной структуре.

Опыт работы в 1С ЗУП. Опыт подбора персонала от 3 лет. Знание трудового законодательства. Опыт самостоятельной работы, построения HR...

Полное ведение КДП в 1С ЗУП 8.3. Ведение и формирование личных дел Штатного расписания, Структуры и Штатной численности.

Есть опыт работы в IT подборе от 2 лет . Понимаешь специфику поиска на LinkedIn, TG, FB, HH, Хабре и т...

Закрывать Middle и Senior позиции, ( Backend Developer (Python, PHP, Java); Frontend Developer (React, JS); iOS/ Android (Swift, Kotlin, Flutter); UI...

Опыт самостоятельной работы по найму сотрудников. Понимание всех необходимых составляющих работы с кадрами: рекрутинг, кадровое делопроизводство, адаптация, мотивация, развитие, оценка.

Нанятых и качественно введенных в должность сотрудников. Внедрение инструментов управления персоналом – контроль и поддержание их в актуальном состоянии.

Аналогичный опыт работы от 3 лет (в IT или digital компании). Обязателен опыт в подборе. Хорошее знание ТК РФ (КДП...

Полный цикл подбора персонала (в среднем 3 вакансии в месяц). Ведение онбординга и адаптации. Поддержка руководителей по HR вопросам.

проведение и обработка опросов сотрудников (если нет опыта, всему научу, главное - интерес к этому). - опыт в рекрутменте от 2 лет...

лидирование направления, ведение полного цикла от заявки до выставления оффера. - участие в выстраивании бренда работодателя, формировании EVP. - поддержание job-страницы...

Опыт работы в департаменте персонала от 3 лет. Знание кадрового делопроизводства. Знание ПК: MS Office, 1C: Предприятие, 1С...

Организация процесса обучения персонала. Работа со СМИ, интернет-ресурсами и прочими источниками поиска персонала. Направление сотрудников на мед. осмотры.

Экспертный опыт в работе с организационной структурой. Владение современными инструментами и подходами к планированию процессов и организационных структур.

Курирование направление «организационное развитие». Регулярный контроль совместно с руководителями подразделений данных в ШР на предмет эффективности и актуальности применительно к...

Высшее образование и курсы повышения квалификации или переподготовка по программе "Кадровое делопроизводство". Знание трудового законодательства на высоком уровне.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности.

Опыт работы в государственных учреждениях. Знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С).

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, формирование кадрового резерва. Оценка кандидатов. Ведение учета личного состава учреждения в соответствии с...

Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет на позиции специалист по обучению персонала или менеджер по оценке персонала.

Участвовать в разработке модели компетенций для специалистов компании. Разрабатывать упражнения и другие оценочные мероприятия для оценки компетенций. Планировать оценочные сессии...