Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы в массовом подборе персонала не менее 1 года. (Желательно в крупных строительных холдингах).

Поиск кандидатов - массовый подбор персонала. Проведение первичного интервью с кандидатами, оценка профессиональных компетенций кандидатов. Сбор необходимых документов для трудоустройства.

Желательно опыт работы в аналогичной должности. Личные качества: вежливость, ответственность, исполнительность, аккуратность.

Уборка офисных помещений по будням в утреннее или вечернее время (2 иди 1 этаж по 300 кв. метров): Влажная уборка...