Санкт-Петербург
Оценка потребности в персонале. - Поиск, отбор и адаптация сотрудников. - Определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования. - Организация обучения и развития...
Всего найдено 88 вакансий
Санкт-Петербург
Оценка потребности в персонале. - Поиск, отбор и адаптация сотрудников. - Определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования. - Организация обучения и развития...
Санкт-Петербург
Важно быть коммуникабельным человеком, уметь находить подход к людям. Иметь опыт подбора персонала. Очень желателен опыт работы в ресторанной сфере...
Консультировать партнеров-франчайзи по вопросам поиска и подбора персонала, в том числе в удаленных регионах (партнеры сами осуществляют поиск).
Санкт-Петербург
Опыт работы в подборе, call-центре, менеджером по продажам, менеджером по работе с клиентами будет вашим преимуществом. Опытный пользователь ПК...
Обязанности: Поиск и подбор персонала на объекты заказчика. Работа с холодной базой резюме. Размещение вакансий на работных сайтах.
Санкт-Петербург
Имеете высшее образование, постоянно повышаете свой профессиональный и уровень, посещаете семинары, тренинги, читаете профильную литературу, интересуетесь новыми технологиями.
Анализ рынка труда. Активный поиск, подбор персонала разного уровня. Адаптация новых сотрудников, сопровождение в процессе стажировки. Работа с коллективом, получение...
Санкт-Петербург
Опыт работы в государственных учреждениях. Знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С).
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, формирование кадрового резерва. Оценка кандидатов. Ведение учета личного состава учреждения в соответствии с...
Санкт-Петербург
Релевантный опыт работы в подборе от 1 года . Опыт работы в Digital и/или IT будет значимым преимуществом.
Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии в соответствии с требованиями заказчика. Проведение собеседований и оценка кандидатов. Активное взаимодействие с...
Санкт-Петербург
Высшее образование, опыт работы не менее 2-х лет. Знание: Законодательных и нормативных правовых актов, . Трудового законодательства РФ.
Ведение кадрового делопроизводства. Ведение учета кадров, связанного с приемом, переводом, увольнением работников. Соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовка...
Санкт-Петербург
Высшее образование (возможно также студенты-выпускники). Опыт работы (практики) в аналогичной позиции от 1 года. Навык работы с большим объемом...
Построение и поддержание системы внутреннего обучения в компании: контроль тренинг-координаторов всех департаментов отеля, оценка эффективности проведенных мероприятий, подготовка внутренней...
Санкт-Петербург
опыт работы от 2 лет. - отличные коммуникативные навыки. - высшее образование. - отличное знание законодательства в области кадрового делопроизводства.
ведение кадрового делопроизводства в строительной организации в полном объёме, оформление трудовых договоров, договор подряда, приказов, дополнительных соглашений, личных дел (численность...
Санкт-Петербург
Высшее образование. Опытный пользователь ПК (знание MS office). Высокий уровень коммуникативных навыков, ориентация на развитие, инициативность, креативность. Опыт проведения обучения...
Организация, поддержка и контроль HR бизнес-процессов по обучению и развитию сотрудников гипермаркетов в Дивизионе Северо-Запад: проведение очных и...
Санкт-Петербург
Высшее образование. Опыт работы полного ведения КДП от 3-х лет в компании с численностью персонала не менее 300 человек.
Организовать и вести кадровый учет: приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные (500 человек). Участвовать в разработке локальных нормативных актов.
Санкт-Петербург
Кадровые Решения" - стабильная и надежная группа компаний, осуществляющая услуги по найму персонала. Работа с документами соискателей (проверка сроков, актуальности).
Санкт-Петербург
Высшее профильное образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет. Уверенный пользователь 1С 8.3, СБИС, Консультант...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (10 ЮЛ, общая численность 85 человек). Ведение штатного расписания. Формирование и ведение личных дел...
Санкт-Петербург
Высшее или средне-техническое (экономическое или инженерно-экономическое) образование. Знание методов нормирования производственных процессов. Опыт работы в должности инженера по...
Разработка и внедрение норм трудовых затрат, установление норм времени на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов.
Санкт-Петербург
Опыт работы в подборе персонала (желательно производственного). Эмпатия к людям, доброжелательность. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой коммуникации. Внимательность.
Производственное объединение «Элтехника» – более четверти века предлагает заказчикам эффективные решения в области электроснабжения объектов. 1. Подбор производственного персонала (по откликам...
Санкт-Петербург
Опыт работы специалистом по кадрам или менеджером по персоналу. Знание ТК РФ. Опыт работы в 1С ЗУП.
Частичное ведение КДП по производству штат 70 человек (прием, увольнение, отпуск). Помощь в подборе персонала, большая часть рабочие специальности (2...
Санкт-Петербург
Опыт работы в найме персонала более 1 года. Опыт работы руководителем будет преимуществом. Опыт закрытия сложных вакансий. Опыт создания скриптов...
Закрытие вакансий (внешний и внутренний поиск). Написание продающих объявлений для привлечения лучших специалистов. Создание воронки рекрутинга под каждую позицию.
Санкт-Петербург
Опыт работы не менее 2 лет. Уверенное знание и опыт работы в 1С ЗУП 8.3. Коммуникабельность, внимательность, пунктуальность.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (оформление приемов, увольнений, переводов, отпусков). Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, оформление...
Санкт-Петербург
Образование не ниже среднего специального. Продвинутый пользователь ПК (Excel, 1C). Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность, инициативность, грамотная речь...
Работа с промо-персоналом: найм, ведение графика, распределение объема работы, контроль распространения. Организация и контроль распространения рекламной продукции.
Санкт-Петербург
Опыт работы hr-специалистом и it-рекрутером от 1 года. Высокая степень самоорганизации. Опыт участия в мероприятиях по развитию HR...
Полный цикл найма IT-специалистов включая скрининг, интервью, взаимодействие с заказчиками. Онбординг и адаптация новых сотрудников. Жизнеобеспечение офиса (заказ продуктов...