Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы администратором/менеджером в сфере общественного питания от 2-х лет. Успешный опыт руководства и управления коллективом.

Организация бесперебойной работы торговой точки. Работа совместно с коллективом (обслуживание покупателей), постоянное нахождение в зале продаж, контакт с покупателями.

Высшее образование желательно. Опыт работы в розничной торговле или общественном питании на должности управляющего обязательно. Опыт работы в должности управляющего...

Организация, планирование и координация деятельности вверенных торговых точек (киосков). Развитие и обучение персонала. Решение административно-технических вопросов, связанных с работой...

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Опыт управления качеством блюд в ресторане через взаимодействие с шеф-поваром.

Управление деятельностью ресторана, соблюдение финансовой модели. Повышение качества кухни и сервиса. Максимизация показателя прибыли ресторана. Обеспечение выполнения рестораном установленных финансовых...

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Опыт управления качеством блюд в ресторане через взаимодействие с шеф-поваром.

Управление деятельностью ресторана, соблюдение финансовой модели. Повышение качества кухни и сервиса. Максимизация показателя прибыли ресторана. Обеспечение выполнения рестораном установленных финансовых...

опыт работы в должности заместителя директора/управляющего в ресторане от 1 года. — понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. —

обеспечение бесперебойной работы ресторана/смены ресторана. — обеспечение выполнения плана по товарообороту и чистой прибыли. — анализ и улучшение показателей по производительности...

Опыт работы администратором/управляющим/директором ресторана. Развитые коммуникативные и лидерские качества, энергичность, стрессоустойчивость. Законченное высшее образование.

Обучение, мотивация и оценка работы персонала. Организация и контроль работы ресторана. Решение административно-технических вопросов, связанных с работой ресторана и...

Релевантный опыт работы от 2х лет в сетевых компаниях. Автомобиль. Развитые лидерские качества. Опыт управления коллективом. Умение и готовность...

Обеспечение бесперебойной работы Булочных на вверенной территории. Контроль соблюдения стандартов сети. Эффективное управление персоналом. Контроль обучения линейного персонала.

Требования:высшее образование, опыт работы в столовых, стрессоустойчивость, ответственность. нацеленность на результат.

Обязанности: планирование, организация и контроль работы главной столовой + 5 подразделений, поиск и организация рабочего времени персонала, рассчитывание и заказ...

Обеспечение выполнения плана по товарообороту и качественным показателям продаж. Подбор, адаптация, обучение, мотивация персонала. Постановка задач, контроль работы.

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Опыт управления качеством блюд в ресторане через взаимодействие с шеф-поваром.

Управление деятельностью ресторана, соблюдение финансовой модели. Повышение качества кухни и сервиса. Максимизация показателя прибыли ресторана. Обеспечение выполнения рестораном установленных финансовых...

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Опыт управления качеством блюд в ресторане через взаимодействие с шеф-поваром.

Управление деятельностью ресторана, соблюдение финансовой модели. Повышение качества кухни и сервиса. Максимизация показателя прибыли ресторана. Обеспечение выполнения рестораном установленных финансовых...

Опыт работы на аналогичной должности в общепите или продуктовом ритейле (от 2-х подразделений одновременно). Успешный опыт организации мероприятий, направленных...

Организация бесперебойной работы суши-баров (10-15 точек). Контроль выполнения финансовых показателей. Обеспечение соблюдения стандартов сети. Обучение и развитие персонала.

Опыт работы территориальным управляющим (от 3-х точек). Готовность обучать старших администраторов. Понимание основных показателей (Оборот, план продаж, ФОТ, расходы...

Выполнение плана продаж и работа с другими показателями (контрольный лист наблюдений, нарушения). Обучение, адаптация и повышение квалификации персонала.