Вакансии в городе Уральск

Опыт работы обязателен, умение работать в команде, грамотно выполнять свои должностные обязанности, работать на результат.

Организует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РК, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия...

Русский, казахский язык свободно. Грамотная речь. Ответственность. Внимательность. Пользователь уорд, пдф, интернет, и т.п.

Приём звонков. Проверка документов. Заключение договоров. Все поручения руководителя. Работа с документами.

Опыт работы не менее 3-х лет. Знание ТК РК. Навыки работы с большим объемом информации приветствуются. Стрессоустойчивость.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: подготовка приказов, оформление трудовых договоров и договоров о полной материальной ответственности, ведение трудовых книжек...

Высшее образование (предпочтительно юридическое + дополнительное HR-образование или курсы). Знание действующего законодательства Республики Казахстан: Опыт от 2 лет (в...

Контролировать ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями законодательства РК. Разрабатывать и внедряет внутренние нормативные документы по управлению персоналом.

Юридическое образование. Знание Трудового Законодательства. Знание и применение основных положений Трудового Кодекса РК.

Контроль ведения документации отдела. Оформление документов, проверка правильности их заполнения. Выполнение работы с базами данных. Оформление приема, увольнения, отпусков, табель...

Высшее образование. ПК-уверенный пользователь. Опыт проведения интервью. Знание современных инструментов подбора персонала. Грамотная устная и письменная речь.

Поиск и привлечение персонала (активный поиск кандидатов). Размещение вакансий на специализированных сайтах. Проведение интервью с кандидатами (в том числе групповые...