Вакансии в городе Туркестан

Опыт работы в сфере полевых продаж от 2-х лет (торговый представитель, супервайзер). Высшее или средне-специально образование.

Ежедневные визиты в торговые точки, находящиеся на вверенной территории. Выстраивание партнерских отношений с собственниками и продавцами торговых точек.

Знание 1 С: Бухгалтерия, УТ. Наличие высшего либо среднего профессионального образования. Свободное владение знаниями в области бухгалтерского учета и налогообложения.

Обработка первичных документов и занесение данных в бухгалтерские регистры, ЭСФ, возвраты. Контроль операции с контрагентами, оформление актов сверки, счетов на...

Заведующий складом должен иметь среднее профессиональное образование и стаж работы в этой должности не менее 1 года. Профессия работника склада...

Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских...

Наличие высшего либо среднего профессионального образования. Умение работать в узко ориентированных бухгалтерских программах. Наличие опыта работы. Условия: Знание ПК.

Формирование расходных и приходных документов. Оформление заявок, накладных. Корректировку основных сведений в документах по факту движения и отгрузки материальных ценностей...

Опыт работы не менее 1-го года в сфере продаж. Знание торговых точек и районов. Коммуникативные навыки. Исполнительность. Ответственность.

Консультирование клиентов по продукции или услугам. Работа с существующей клиентской базой. Выполнение планов продаж. Увеличение клиентской базы. Поиск новых клиентов.

Ответственность. Коммуникабельность. Знание регионов. Обязательно иметь автотранспорт. Опыт работы не менее 1 года.

Активный поиск новых клиентов. Формирование базы клиентов. Сбор заявок, контроль отгрузки, контроль выполнения условий поставки. Контроль дебиторской задолженности.

Опыт работы не менее трех лет. Владение ПК, КПК в Совершенстве. Умение вести переговоры, строить долгосрочные отношения с клиентами.

Постановка задач, распределение обязанностей работников. Оценка качества работы каждого сотрудника. Организация учебного процесса, знакомство новых сотрудников с политикой предприятия.

Наличие образования (высшее, среднее профессиональное, неоконченное ВО). Опыт работы на аналогичной должности или в торговой сфере от 1 года.

Сбор заявок, контроль отгрузки, контроль выполнения условий поставки. Контроль дебиторской задолженности. Обеспечение выполнения плана продаж продукции компании на закрепленной территории.