Вакансии в городе Тамбовская область

Умение работать в 1С ЗУП по кадровому делопроизводству. Высшее образование. Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. Опыт оформления иностранных граждан.

Прием, увольнение, кадровое перемещение сотрудников (ведение личных дел). Контроль документов и их архивация. Ведение воинского учета. Составление графиков отпусков и...

знание кадpoвого дeлoпpoизводства, работа в 1с Зарплата/Кадры. - знaниe TК PФ и иныx ноpмативныx актoв в облacти трудoвoго пpaвa. -

оформление приказов и распоряжений по личному составу. - оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений. - ведение и хранение трудовых книжек. - кадровая отчетность. -

Опыт в точечном подборе персонала, в том числе на коммерческие вакансии. Опыт в выстраивании систем адаптации и обучения.

Подбор персонала с помощью различных ресурсов, 3-4 вакансии в месяц (коммерческая служба, маркетинг, ВЭД, отдел разработки продукта, производство).

Имеете опыт работы в продажах или клиентском обслуживании (опыт в HR не обязателен). Обладаете отличными коммуникативными навыками и стрессоустойчивостью.

Анализировать резюме и проводить структурированные интервью с кандидатами. Исследовать и развивать новые каналы поиска кандидатов. Взаимодействовать с заказчиками для понимания...

Высшее образование ("Государственное и муниципальное управление", "Управление персоналом").

Ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета.

Опыт работы в области управления персоналом от 1 до 3 лет. Высшее образование. Знание современных методик оценки и аттестации персонала.

Проведение оценки и аттестации сотрудников для определения их профессионального уровня и потенциала. Разработка и внедрение методик оценки персонала.

Опыт работы в области управления персоналом от 1 до 3 лет. Высшее образование. Знание современных методик оценки и аттестации персонала.

Проведение оценки и аттестации сотрудников для определения их профессионального уровня и потенциала. Разработка и внедрение методик оценки персонала.

Опыт работы в области обучения и развития персонала от 1 до 3 лет. Высшее образование в области управления персоналом приветствуется.

Разработка и внедрение программ обучения и развития для сотрудников завода. Проведение профориентационной работы со студентами вузов и школьниками.

Опыт работы в области обучения и развития персонала от 1 до 3 лет. Высшее образование в области управления персоналом приветствуется.

Разработка и внедрение программ обучения и развития для сотрудников завода. Проведение профориентационной работы со студентами вузов и школьниками.

Ответственность. Внимательность.

Осуществлять поиск и подбор работников. Оформлять прием и увольнение персонала. Проводить адаптационные встречи с новыми сотрудниками. Ведение кадрового учета и...

Минимальный опыт в проведении обучения, либо опыт наставничества. Умение обучать и правильно доносить информацию до стажеров. Уверенный пользователь ПК, навыки...

Обучать и адаптировать стажёров. Проводить обучение для действующих сотрудников проекта. Организовывать дополнительное обучение для сотрудников. Вести отчётность. Планировать и проводить...