Вакансии в городе Брянск

Рассматриваем кандидатов без опыта работы. Желательно наличие медкнижки.

Приём, разгрузка , хранение ТМЦ на складе. Комплектация товара в соответствии с накладной. Проверка правильности укомплектованных накладных. Следить за качеством поступающей...

Образование не ниже среднего.

ведение процесса изготовления пищевых полуфабрикатов. - контроль за работой и техническим состоянием оборудования.

Без опыта работы — мы всему научим! Ответственность и внимательность к деталям. Готовность работать в ночные смены. Умение работать в команде.

Работа на специализированном оборудовании для составления фарша. Составление фарша для пищевых полуфабрикатов, таких как пельмени, котлеты и другие изделия.

Желателен опыт работы в торговле не менее года. Уверенный пользователь ПК, смартфона/планшета. Наличие медицинской книжки.

Обслуживание постоянной территории с сетевыми торговыми точками. Посещение 3-4 торговых точек в день, сбалансированный маршрут. Выкладка продукции, ротация товара...

высшее,среднее специальное образование. -опыт работы не обязателен. -знание программ Outlook,Zoom.

Контроль выкладки в торговых точках. Контроль соблюдения планограмм выкладки согласно контрактной доли. Выкладка товара в соответствии с планограммой и стандартами...

Умение работать в команде. Опыт работы приветствуется. Высокая ориентированность на результат, целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, умение продавать, управлять продажами.

Выполнение плана продаж на закрепленной территории. Контроль дебиторской задолженности. Продажа продукции Нестле, развитие территории, работа с уже существующей клиентской базой.

можно без опыта работы. - ответственность, исполнительность, дисциплинированность. - умение работать в команде.

погрузочно-разгрузочные работы. - выполнение заданий руководителя.

Высшее образование. Готовность к интенсивному обучению. Готовность к работе с нестандартными проектами. Высокий уровень самоорганизованности и вовлеченности.

Поиск кандидатов с использованием стандартных и нестандартных методов поиска на ключевые позиции. Оценка кандидатов через различные диагностические процедуры: тестирование, ассессмент...