Вакансии в городе Липецкая область

Опыт работы на аналогичных должностях не менее трех лет. Оптимизм и настрой на командную работу.

Проведение вводных инструктажей. Участие в разработке инструкций по охране труда и технике безопасности. Ежедневные проверки состояния охраны труда и техники...

Высшее образование ПГС+ курсы по энергетике (гидравлика, пневматика, вода) или «Монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования (по отраслям)» (код...

Составление ПОР и ППР по монтажу. Составление и подписание с Заказчиком исполнительных схем и актов выполненных работ по узлам/блокам...

Высшее профильное образование (электроэнергетика, электротехника или аналогичное). Опыт работы на производственной площадке, желательно на проектах по монтажу металлургического, нефтехимического или...

Составление ПОР и ППР по монтажу электрического оборудования. Составление и подписание с Заказчиком исполнительных схем и актов выполненных работ по...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года. Умение и готовность работать с большими объёмами информации. Умение находить общий...

Поиск кандидатов на различных источниках. Проведение телефонных интервью с потенциальными кандидатами. Назначение собеседований. Сопровождение кандидата на всех этапах подбора.

Опыт работы: приветствуется, но не обязателен. Коммуникабельность. Ответственность. Целеустремленность. Творческий подход к работе.

Работа с действующими клиентами компании в b2b сегменте. Обзвон клиентской базы компании (без холодных звонков). Информирование клиентов, отправка...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года. Умение и готовность работать с большими объёмами информации. Умение находить общий...

Поиск кандидатов на различных источниках. Проведение телефонных интервью с потенциальными кандидатами. Назначение собеседований. Сопровождение кандидата на всех этапах подбора.

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года. Умение и готовность работать с большими объёмами информации. Умение находить общий...

Поиск кандидатов на различных источниках. Проведение телефонных интервью с потенциальными кандидатами. Назначение собеседований. Сопровождение кандидата на всех этапах подбора.