Вакансии в городе Воронежская область

Постоянное улучшение клиентского опыта. - Опыт управления кофейней или розничной точкой от 2 лет. - Опыт работы бариста будет преимуществом. -

Управление кофейнями. - Контроль открытия и закрытия всех кофеен по графику. - Проверка состояния оборудования, организация сервисного обслуживания. - Контроль санитарных норм, чистоты...

Опыт работы менеджером от - 3 лет. Высшее образование приветствуется. Знание стандартов сервиса. Умение обучать и вдохновлять свой персонал.

Работа в зале ресторана. Контроль за работой сотрудников (официанты, бармены, уборщицы). Общение с гостями: прием банкетов, решение конфликтных ситуаций.

Опыт работы в должности управляющий рестораном от 3-6 лет. *Лидерские качества, коммуникативные навыки. * Отличные аналитические способности, ответственность, стрессоустойчивость. *

полное операционное управление, организация и контроль работы ресторана. * планирование и разработка маркетинговых мероприятий, организация тематических праздников, детских мастер классов. *

Понимание специфики работы общественного питания. Актуальный опыт работы на аналогичной должности. Хорошо развитые управленческие и организаторские навыки, наличие лидерских качеств.

Операционное управление всеми подразделениями ресторана. Обеспечение финансовых показателей заведения. Обеспечение надлежащего обслуживание и сервиса согласно Стандартам. Общее руководство, координация и...

Высшее образование. Коммуникабельность, открытость, вежливость. ОПЫТ РАБОТЫ В АНАЛОГИЧНОЙ ДОЛЖНОСТИ ОБЯЗАТЕЛЕН!

Встреча и размещение гостей заведения. Контроль соблюдения стандартов ресторана. Прием звонков, бронирование столов. Контроль работы персонала ресторана. Административно-хозяйственная деятельность.

Оконченное профильное образование по направлению организации общественного питания или технологии пищевых продуктов. Стаж руководящей работы на предприятиях питания от двух...

Планирование, аналитика. Достижения уровня «честного ресторана», плановых финансово-экономических показателей. Создание качественного человеческого капитала, управление кадрами, разработка мотиваций.

Вежливость. Аккуратность. Внимание к деталям. Чувство вкуса. Желание расти и развиваться в сфере ресторанного бизнеса. Опыт работы в аналогичной должности...

Поддержание высоких стандартов сервиса. Формирование и управление командой ресторана (набор, обучение, развитие и мотивация). Оперативное планирование прибыли и выстраивание системы...