Воронеж
Отличные коммуникативные навыки, умение легко находить контакт с людьми. Опыт работы в подборе персонала.
Активный, самостоятельный поиск персонала; основная задача - создавать поток целевых кандидатов, используя холодный обзвон. Оценка резюме, первичные собеседования по телефону, запись...